安徽省開展保障農(nóng)民工工資支付“安薪行動”以來，六安市多層次、多方位組織開展保障農(nóng)民工工資政策宣傳和專題培訓(xùn)，在全面排查檢查在建項目和推進制度落實“回頭看”基礎(chǔ)上，開展縣（區(qū)）交叉互查和誠信示范評價工作，全面提升在建項目標準化管理水平，推深做實“安薪行...
近年來，東陽市始終將打造金牌勞動人事爭議調(diào)解組織工作，作為推動預(yù)防調(diào)解工作高質(zhì)量發(fā)展的“重點工程”，著力打造一批制度機制全、專業(yè)程度高、服務(wù)能力強、基礎(chǔ)保障好的金牌勞動人事爭議調(diào)解組織。該市以打造金牌勞動人事爭議調(diào)解組織活動為契機，大力提升預(yù)防調(diào)解工...
安徽省宿州市碭山縣把退役軍人法律援助工作作為退役軍人服務(wù)保障建設(shè)和維護退役軍人合法權(quán)益的民生工程，通過創(chuàng)新服務(wù)方式、深化服務(wù)內(nèi)涵、提高服務(wù)質(zhì)量，為困難退役軍人撐起法律權(quán)益的一片藍天，努力滿足退役軍人法律援助需求，讓退役軍人和軍人軍屬切實感受到法律援助...
中華全國總工會第九次全國職工隊伍狀況調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，目前全國職工總數(shù)4.02億人左右，其中新就業(yè)形態(tài)勞動者達8400萬人，占職工總數(shù)的21%。他們主要分布在交通出行、生活服務(wù)、知識技能等領(lǐng)域，既是普通勞動者，也是美好生活的創(chuàng)造者和守護者。為支持和規(guī)范發(fā)展新就業(yè)形...
近日，貴州省人力資源和社會保障廳聯(lián)合省委政法委、省法院、省工業(yè)和信息化廳、省司法廳、省財政廳、省總工會、省工商業(yè)聯(lián)合會、省企業(yè)聯(lián)合會等部門印發(fā)《貴州省進一步加強勞動人事爭議協(xié)商調(diào)解工作實施方案》，著力推動新時期勞動人事爭議調(diào)處職能機構(gòu)，以更高效率、更...
遼寧省撫順市總工會著力落實干部進企業(yè)專項行動工作部署，深化聯(lián)系基層工作制度，推出“一企一碼”調(diào)查問卷，找到職工最關(guān)心的問題，帶著問題進企業(yè)解難題。2021年3月，撫順市總制定出臺《撫順市總工會機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層工作制度》，明確提出要以企業(yè)、職工需求為工...
近日，山東省發(fā)布《山東省工程建設(shè)領(lǐng)域保障農(nóng)民工工資支付工作指導(dǎo)手冊（第一版）》，從省級層面規(guī)范工程建設(shè)領(lǐng)域市場秩序、用工管理和工資支付行為，進一步推動國家有關(guān)制度的轉(zhuǎn)化落地，增強工程建設(shè)項目管理的統(tǒng)一性、可操作性。該指導(dǎo)手冊嚴格依據(jù)《保障農(nóng)民工工資支...
“各級工會在健全集體協(xié)商制度、強化技術(shù)工人薪酬激勵集體協(xié)商、構(gòu)建新就業(yè)形態(tài)勞動者協(xié)商協(xié)調(diào)機制等各方面取得明顯進展。”記者從6月9日召開的山東集體協(xié)商“一樣本兩指引”工作現(xiàn)場經(jīng)驗交流視頻座談會上獲悉，在全國各級工會的推動下，集體協(xié)商工作不斷提質(zhì)增效，尤其...
讓“法治”更貼近職工，讓“服務(wù)”更有溫度。近日，記者從省司法廳獲悉，為切實維護和保障農(nóng)民工等困難職工合法權(quán)益，全面優(yōu)化法治化營商環(huán)境，省司法廳聯(lián)合省人力資源和社會保障廳、省總工會在全省開展“優(yōu)化法治化營商環(huán)境 助力困難職工紓困解憂”法律援助專項活動，...
日前，勞動人事爭議網(wǎng)上服務(wù)、遠程視頻庭審、異步審理、程序性仲裁文書線上制作送達等新功能，在廣東省人力資源社會保障一體化信息系統(tǒng)正式上線。近年來，廣東調(diào)解仲裁創(chuàng)新“互聯(lián)網(wǎng)＋調(diào)解仲裁”思維，打造線上線下相融合的便民服務(wù)，積極拓寬當(dāng)事人維權(quán)渠道，減輕勞動者...
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