資訊頻道

  • 公司能否解雇砸同事車輛的員工

    “我是砸了林某的車,但又不是在公司里,對(duì)公司經(jīng)營(yíng)秩序一點(diǎn)影響都沒有,憑什么被解除勞動(dòng)合同?”在仲裁庭上,陳某仍然對(duì)自己的遭遇憤憤不平。 幾個(gè)月前,陳某和上司林某因工作任務(wù)分配問題產(chǎn)生糾紛,雙方的嫌隙越來越大。一天下午下班后,陳某在離公司不遠(yuǎn)的馬路上攔...

  • 恪守誠(chéng)信、承擔(dān)義務(wù)才能收獲和諧

    買病假條騙工資 承擔(dān)刑事責(zé)任沒商量 案例: 周某2007年3月進(jìn)入某電器有限公司,擔(dān)任某店空調(diào)部營(yíng)業(yè)員。2014年10月22日至2015年4月間,他向公司提供其購(gòu)買的偽造的某醫(yī)院診斷證明書和相關(guān)病歷,虛構(gòu)自己因病須休假的事實(shí),在未實(shí)際工作的情況下,騙取公司為其發(fā)放工資及...

  • 重慶市石柱縣人社局有序開發(fā)公益性崗位 切實(shí)做好兜底幫扶

    為進(jìn)一步加快石柱縣脫貧減貧步伐,圍繞就業(yè)促進(jìn)一批的精準(zhǔn)扶貧工作思路,全力助推農(nóng)村建卡貧困戶脫貧,石柱縣人社局結(jié)合全縣實(shí)際,將公益性崗位開發(fā)工作延伸到農(nóng)村,在農(nóng)村大力開發(fā)公益性崗位1360個(gè),用于過渡安置農(nóng)村建卡貧困戶人員就業(yè),促進(jìn)貧困戶增收脫貧。 一、精...

  • 甘肅省肅南縣以“雙創(chuàng)”帶動(dòng)就業(yè)促進(jìn)就業(yè)

    2018年以來,肅南縣持續(xù)加大“雙創(chuàng)”扶持力度,堅(jiān)持創(chuàng)業(yè)與就業(yè)相結(jié)合,以“雙創(chuàng)”帶動(dòng)就業(yè)。 該縣堅(jiān)持以優(yōu)化政策環(huán)境、搭建創(chuàng)業(yè)平臺(tái)、創(chuàng)新服務(wù)方式為抓手,通過政策扶持、資金扶持和項(xiàng)目扶持等方式,積極引導(dǎo)有創(chuàng)業(yè)意愿的人員進(jìn)行創(chuàng)業(yè),有效激發(fā)了全縣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力。與...

  • 江蘇沭陽:175家小微企業(yè)獲創(chuàng)業(yè)貸款授信2.7億元

    “優(yōu)質(zhì)貼心的服務(wù)給我們小微企業(yè)信貸提供了更快通道。下一步我們將合理利用好這400萬元資金,積極擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,進(jìn)一步做實(shí)做強(qiáng)。”近日,江蘇省沭陽縣豪杰干花工藝品廠負(fù)責(zé)人仲偉同說。 近日,沭陽縣舉行小微企業(yè)集中授信簽約儀式,為175家小微企業(yè)授信2.7億元。為有效...

  • 索要經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償 辭職理由與違法事實(shí)同樣重要

    【基本案情】 胡某是某公司員工。胡某于2017年5月22日向公司提出辭職,并提出仲裁申請(qǐng),要求公司支付拖欠的2017年4月至2017年5月22日的工資18618.13元、2017年1月至2017年2月提成報(bào)酬差額4560元以及解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償125590.5元。 庭審中,公司同意向胡某支付2017年4...

  • 讀研員工要求保留勞動(dòng)關(guān)系 公司能否約定服務(wù)期

    問:?jiǎn)T工要求脫產(chǎn)學(xué)習(xí)并保留勞動(dòng)關(guān)系,公司能否與其約定服務(wù)期? 【相關(guān)案例】某公司研發(fā)人員楊某,去年底參加全國(guó)研究生統(tǒng)一入學(xué)考試,并被一所高校錄取。該員工告知公司此事,并請(qǐng)求在上學(xué)期間保留與公司的勞動(dòng)關(guān)系。公司考慮到保留勞動(dòng)關(guān)系還要承擔(dān)員工的工資、社保...

  • 回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的艱辛里我把寂寞熬成茶

    畢業(yè)那年春天,當(dāng)我的大學(xué)同學(xué)們都投身于找工作的大軍中時(shí),我返回家鄉(xiāng)山東省五蓮縣潮河鎮(zhèn),選擇了自己創(chuàng)業(yè)。 我的家鄉(xiāng)環(huán)境優(yōu)美,民風(fēng)淳樸,四大河流匯集于此,水資源異常豐富,四季分明,氣候宜人,自古素有“水陸碼頭”和“小江南”之美譽(yù)。近幾年,家鄉(xiāng)進(jìn)行產(chǎn)業(yè)調(diào)整...

  • 用人單位應(yīng)注意規(guī)避非全日制用工風(fēng)險(xiǎn)

    非全日制用工在近幾年呈現(xiàn)迅速發(fā)展的勢(shì)頭,但用人單位特別是中小企業(yè)在實(shí)際運(yùn)用中,出現(xiàn)各種問題,需要根據(jù)法律規(guī)定及時(shí)改進(jìn)。 原勞動(dòng)部《關(guān)于非全日制用工若干問題的意見》(勞社部發(fā)〔2003〕12號(hào))第1條第1項(xiàng)對(duì)非全日制用工作出規(guī)定:非全日制用工是指以小時(shí)計(jì)酬、勞...

  • 牽住權(quán)益保護(hù)的“牛鼻子”——甘肅省張掖市扎實(shí)開展勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法工作

    在甘肅省張掖市勞動(dòng)監(jiān)察局的檔案室里,整齊的檔案柜里擺放著標(biāo)注企業(yè)名稱的檔案盒,隨意抽取一盒資料,映入眼簾的是該企業(yè)3年來的職工花名冊(cè)、工資表、勞動(dòng)合同簽訂臺(tái)賬等勞動(dòng)用工年審資料,企業(yè)用工情況一目了然。 不久前,一名勞動(dòng)者到市勞動(dòng)監(jiān)察局投訴一家種業(yè)公司沒...

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