就業(yè)是最大的民生，穩(wěn)定就業(yè)是貧困群眾脫貧致富的重要保障。近年來，泰興市堅持把貧困群眾就業(yè)創(chuàng)業(yè)作為最長效增收支撐、最根本的脫貧舉措，大力實施“就業(yè)扶貧促進增收”工程。對就業(yè)困難對象組織基層平臺勞動保障協(xié)理員開展入戶調查，實施實名制建檔立卡登記入庫，實行動態(tài)管理，努力使就業(yè)困難戶有一人就業(yè)，每一名有勞動能力的貧困群眾有就業(yè)機會，實現持續(xù)增收、精準脫貧。

政策保障技能幫扶。一是制定了《泰興市就業(yè)困難人員認定辦法》、《泰興市公益性崗位管理辦法》、《泰興市促進農民創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作計劃的通知》、《泰興市創(chuàng)業(yè)孵化基地認定辦法》等促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策文件，為促進就業(yè)困難對象就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供政策保障。二是擴大社保補貼發(fā)放對象和受益面，就業(yè)困難人員從事個體經營自主創(chuàng)業(yè)和企業(yè)主動吸納就業(yè)困難人員逐年增多。三是著力組織開辦就業(yè)困難人員包食宿、包交通、包耗材、包鑒定、包就業(yè)“五包”技能培訓班，累計舉辦市場就業(yè)需求量大、工資收入高的廚師、電工、焊工、數控機械、育嬰師等8個專業(yè)“五包”培訓班40多期，培訓1300多人，培訓合格率、就業(yè)率均達100%。

崗位開發(fā)托底幫扶。一是強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）基層人社平臺建設，上派培訓基層勞動保障協(xié)理員，實現人力資源市場供需信息城鄉(xiāng)共享，打造了15分鐘公共就業(yè)服務圈；二是對各類就業(yè)困難群體開展入戶調查，實施“一對一”“面對面”就業(yè)指導，結合實際，著力開發(fā)基層勞動保障、民政協(xié)理、城鄉(xiāng)社區(qū)保潔保綠保安、家政服務等公益性崗位，對畢業(yè)兩年以上未就業(yè)高校畢業(yè)生實施定向招考就業(yè)，對社區(qū)（村居）失業(yè)1年以上4050人員有就業(yè)意愿和就業(yè)能力的對象崗位安置就業(yè)；三是泰興市人社局、總工會、殘聯、婦聯、團委等聯合舉辦殘疾人、大齡婦女、未就業(yè)高校畢業(yè)專場招聘洽談會，2018年已促成160多名就業(yè)困難對象被企業(yè)錄用上崗。

促進創(chuàng)業(yè)增收致富。一是開展“六送”活動，進鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）開展送政策、送資金、送項目、送技術、送培訓服務活動計128場次，累計發(fā)放政策宣傳單20多萬份，服務群體10萬多人次，推介創(chuàng)業(yè)項目131個，為1325名人員進行技術指導，為168名就業(yè)困難家庭創(chuàng)業(yè)成員解決融資難問題，發(fā)放創(chuàng)業(yè)貸款2700多萬元；二是大力開展創(chuàng)業(yè)培訓與創(chuàng)業(yè)孵化實踐有機結合，鼓勵就業(yè)困難對象投身到創(chuàng)業(yè)致富行動中去，組織750多名就業(yè)困難對象參加創(chuàng)業(yè)能力培訓，推薦了189名初始創(chuàng)業(yè)者到商貿經營、特種養(yǎng)殖、高效農業(yè)產業(yè)孵化基地入駐創(chuàng)業(yè)實踐，促進他們會創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)成業(yè)、創(chuàng)大業(yè)；三是著眼扶持黨員帶頭創(chuàng)業(yè)致富，針對農村有創(chuàng)業(yè)愿望貧困黨員，該市人社局與組織部聯合實施扶持貧困黨員創(chuàng)業(yè)三年行動計劃，開展項目推介、技術指導、資金扶持等服務，扶助36名貧困黨員成功創(chuàng)業(yè)脫貧。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

泰興市找準了“就業(yè)扶貧”這個支點，再加上一系列行之有效的就業(yè)扶貧舉措，讓建檔立卡的就業(yè)困難人員不僅能夠“站起來”，而且能夠“走得遠”，讓脫貧攻堅之路走得既穩(wěn)又快。（泰興市人力資源和社會保障局 周志榮 周進 黃云海）

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