2018年以來，高臺(tái)縣采取多種形式，優(yōu)化服務(wù)方式，將幫扶困難群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作放在突出位置，積極落實(shí)就業(yè)扶持政策，不斷強(qiáng)化援助力度，大力促進(jìn)就業(yè)困難群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

一是實(shí)施政策援助，做好就業(yè)政策的宣傳工作。依托基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺(tái)及各類招聘會(huì)，充分利用廣播電視、報(bào)刊網(wǎng)絡(luò)、宣傳手冊(cè)、微博微信等載體，深入村（社區(qū)）開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳，幫助他們了解政策，用好政策。重點(diǎn)宣傳就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記證發(fā)放、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、稅費(fèi)減免、創(chuàng)業(yè)貸款等促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，通過加大宣傳力度，使困難群體對(duì)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策有了進(jìn)一步的了解，達(dá)到促進(jìn)就業(yè)和創(chuàng)業(yè)的政策效應(yīng)。

二是實(shí)施就業(yè)援助，做好特殊就業(yè)人群幫扶工作。把城鄉(xiāng)就業(yè)困難人員列入優(yōu)先扶持和重點(diǎn)幫扶對(duì)象，認(rèn)真分析幫扶困難人員的年齡、性別、文化、技能等特點(diǎn)和實(shí)際情況，幫助他們確定就業(yè)定位方向。截至目前，城鎮(zhèn)新增就業(yè)1732 人，公益性崗位安置390人，失業(yè)人員再就業(yè)1423人，就業(yè)困難人員就業(yè)73人，失業(yè)率控制在2.55％以內(nèi)。

三是加大職業(yè)技能培訓(xùn)力度，促進(jìn)就業(yè)。針對(duì)困難對(duì)象的實(shí)際，采取短期教育和長期教育相結(jié)合，培訓(xùn)與技能實(shí)踐相結(jié)合的方式，開展有針對(duì)性的實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，崗前技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等，提高他們的職業(yè)素質(zhì)和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。截至目前，完成創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)235人，職業(yè)技能培訓(xùn)1707人，共發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款960萬元，扶持創(chuàng)業(yè)96人，帶動(dòng)就業(yè)288人。

四是加強(qiáng)人力資源市場建設(shè)，推動(dòng)就業(yè)。2018年以來，通過舉辦春風(fēng)行動(dòng)”招聘會(huì)以及民營企業(yè)招聘周活動(dòng)，提供就業(yè)崗位2000余個(gè)，吸引大學(xué)生、下崗失業(yè)人員、復(fù)員軍人、農(nóng)民工等4000余人次進(jìn)場求職，緩解了求職難和企業(yè)招工難問題。

五是多管齊下促農(nóng)民工就近就地就業(yè)。不斷提升轉(zhuǎn)移就業(yè)的數(shù)量和質(zhì)量，促進(jìn)勞務(wù)收入提高。截至目前，轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力2.4萬人，實(shí)現(xiàn)勞務(wù)收入2.2億元。(高臺(tái)縣人社局 張莉)

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