各區(qū)、縣人力資源和社會保障局，各市屬企業(yè)主管局、各企業(yè)集團公司、控股公司、總公司及各類企業(yè)： 為加強對不同行業(yè)企業(yè)工資分配的宏觀指導(dǎo)，豐富我市企業(yè)工資宏觀調(diào)控體系內(nèi)容。今年在發(fā)布企業(yè)工資指導(dǎo)線的同時，發(fā)布行業(yè)工資指導(dǎo)線。現(xiàn)將有關(guān)問題通知如下： 一、今年...
各區(qū)縣人力資源和社會保障局、總工會、企業(yè)聯(lián)合會/企業(yè)家協(xié)會、工商業(yè)聯(lián)合會，各企業(yè)集團、總公司： 為認真貫徹落實人力資源社會保障部、全國總工會、中國企業(yè)聯(lián)合會/中國企業(yè)家協(xié)會、全國工商聯(lián)聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于推進實施集體合同制度攻堅計劃的通知》精神，全面推進集...
各有關(guān)委、辦、局，各控股（集團）公司、企業(yè)（集團）公司，各區(qū)縣人力資源和社會保障局、各社會保險經(jīng)代辦機構(gòu)： 現(xiàn)將2013年度全市職工平均工資公布如下： 2013年度全市職工平均工資為69521元，月平均工資為5793元，比上年增長10.9%。 凡按2013年度全市職工平均工資計...
各有關(guān)委、辦、局，各區(qū)、縣人力資源和社會保障局，各市屬集團、總公司，中央在京單位及各類企業(yè)： 經(jīng)人力資源和社會保障部審核、市政府批準，現(xiàn)發(fā)布我市2014年企業(yè)工資指導(dǎo)線，并就有關(guān)事項通知如下： 一、2014年北京市企業(yè)工資指導(dǎo)線 綜合考慮我市2013年經(jīng)濟發(fā)展狀況...
[案情簡介] 1997年8月， 王某到某公司從事電工工作。自2010年1月16日起， 王某累計病休6個月。之后王某再未向公司請病假， 亦未提供勞動。2010年7月16日， 王某前去某酒店應(yīng)聘電工并被錄用。2010年7月31日， 他所在原單位以其曠工為由，作出解除勞動合同決定，同時停止...
不久前， 李女士來到當?shù)貏趧颖Ｕ媳O(jiān)察部門咨詢問題。 原來， 在進入某家用人單位工作不久后，李女士發(fā)現(xiàn)自己懷孕了，醫(yī)生建議她應(yīng)當多休息。 于是， 在僅僅告知用人單位自己懷孕的情況下， 李女士就再也沒去上班。 其間， 用人單位多次要求李女士回單位上班， 都被她拒...
各縣市區(qū)人力資源和社會保障局，婁底經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)、萬寶新區(qū)黨群工作部，市人力資源和社會保障局經(jīng)濟開發(fā)區(qū)分局，市直有關(guān)單位，各用人單位： 根據(jù)湖南省人力資源和社會保障廳關(guān)于認真做好發(fā)布2014年人力資源市場工資指導(dǎo)價位和企業(yè)人工成本信息工作的要求，為進一步...
各市、縣（市）人民政府，省各有關(guān)單位： 根據(jù)《最低工資規(guī)定》（原勞動保障部令第21號）和《江蘇省企業(yè)最低工資暫行規(guī)定》（省政府令第56號），經(jīng)省人民政府同意，從2014年11月1日起調(diào)整全省最低工資標準，現(xiàn)通知如下： 一、月最低工資標準：一類地區(qū)1630元；二類地區(qū)1...
各設(shè)區(qū)市人力資源和社會保障局、平潭綜合實驗區(qū)社會事業(yè)局、各有關(guān)企業(yè)： 為進一步完善工資指導(dǎo)線制度，根據(jù)人力資源和社會保障部關(guān)于發(fā)布部分行業(yè)工資指導(dǎo)線的工作部署，現(xiàn)發(fā)布2014年我省采礦業(yè)等五個行業(yè)的行業(yè)工資指導(dǎo)線，并就有關(guān)事項通知如下： 一、2014年福建省采...
漳州市人力資源和社會保障局： 你局《關(guān)于漳州市2014年企業(yè)工資增長指導(dǎo)線的測算報告》（漳人社〔2014〕43號）收悉。經(jīng)研究，現(xiàn)批復(fù)如下： 一、根據(jù)全省2014年經(jīng)濟社會發(fā)展計劃的總體安排及企業(yè)工資分配宏觀調(diào)控的要求，結(jié)合2014年宏觀經(jīng)濟形勢和你市經(jīng)濟社會發(fā)展實際情...
