政策與解讀

  • 河南省陜縣多種形式宣講勞動(dòng)保障法律法規(guī)

    近年來,河南省陜縣人力資源社會(huì)保障局把維護(hù)和發(fā)展人民群眾最根本的利益作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),加大勞動(dòng)保障法制教育宣傳力度,真正讓勞動(dòng)者和用工單位知法、懂法、不違法。為此,該縣人力資源社會(huì)保障局利用各種形式,廣泛宣傳《勞動(dòng)合同法》、 《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》...

  • 山東省定陶縣人社局舉行《勞動(dòng)合同法》政策法規(guī)知識(shí)測(cè)評(píng)考試

    為進(jìn)一步檢驗(yàn)全局干部職工對(duì)《勞動(dòng)合同法》及各項(xiàng)常用政策的學(xué)習(xí)及領(lǐng)會(huì)效果,切實(shí)提高全局人員的業(yè)務(wù)水平。10月18日下午,定陶縣人社局在縣職教中心多功能會(huì)議室舉行政策法規(guī)知識(shí)測(cè)評(píng)考試。 為嚴(yán)肅考場(chǎng)紀(jì)律,保證考試成績(jī)的真實(shí)性,考試由縣委組織部的四名同志監(jiān)考,全...

  • 在勞動(dòng)爭(zhēng)議案件中如何認(rèn)定用人單位規(guī)章制度效力——從一起職工偷三尺布被開除的勞動(dòng)爭(zhēng)議案談起

    筆者曾經(jīng)審理過一起這樣的案件,原告甲系某紡織廠的工人,在工作期間乘人不備偷了三尺紗布,后被廠方發(fā)現(xiàn),廠方隨以甲違反廠規(guī)為由與其解除勞動(dòng)關(guān)系,將其辭退。甲不服將工廠訴諸法院,法院在審理過程中廠方提供了自己?jiǎn)挝坏囊?guī)章制度,即:“若發(fā)現(xiàn)本單位職工有偷盜行為...

  • 女職工“三期”受法律特殊保護(hù)用人單位不得非法解除合同 涉及女職工的勞動(dòng)爭(zhēng)議案上升明顯

      [案例介紹]   劉某是北京某外貿(mào)公司員工,2009年7月,受金融危機(jī)影響,公司準(zhǔn)備裁減人員。由于擔(dān)心列入被裁名單,劉某決定突擊懷孕。2009年9月,劉某懷孕,立刻通知了公司。公司知道后非常生氣,當(dāng)即與劉某解除了勞動(dòng)合同。于是劉某向北京市某勞動(dòng)局信訪投訴。之...

  • 福建省永春縣人大開展勞動(dòng)合同法執(zhí)法檢查

    9月下旬以來,永春縣人大常委會(huì)組織檢查組分成兩個(gè)小組,開展《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》貫徹執(zhí)行情況執(zhí)法檢查。檢查組深入行政企事業(yè)單位,聽取情況匯報(bào)、查閱相關(guān)資料、實(shí)地察看,并召開座談會(huì)座談?dòng)懻摗?#32;檢查組認(rèn)為,縣政府重視《勞動(dòng)合同法》的貫徹實(shí)施,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)...

  • 廣東省汕頭市將開展“三法一例”專項(xiàng)檢查

    記者從有關(guān)會(huì)議獲悉,根據(jù)省政府統(tǒng)一部署,汕頭市將于近期在全市范圍內(nèi)開展《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》(簡(jiǎn)稱“三法一例”)執(zhí)行情況專項(xiàng)檢查工作。 本次專...

  • 遼寧省葫蘆島市勞動(dòng)合同制將在小企業(yè)中全面推行

    葫蘆島市為期3年的全面推進(jìn)小企業(yè)勞動(dòng)合同制度實(shí)施專項(xiàng)行動(dòng)已經(jīng)開始,此舉旨在進(jìn)一步貫徹落實(shí)勞動(dòng)合同法,推動(dòng)小企業(yè)構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系,營(yíng)造有利于小企業(yè)發(fā)展的良好環(huán)境。 葫蘆島市人力資源和社會(huì)保障局、市總工會(huì)、市企業(yè)聯(lián)合會(huì)、市企業(yè)家協(xié)會(huì)日前聯(lián)合制定的實(shí)施...

  • 廣州市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于亞運(yùn)會(huì)、亞殘運(yùn)會(huì)期間企業(yè)工資支付有關(guān)問題的通知(穗人社函〔20...

    各區(qū)(縣級(jí)市)人力資源和社會(huì)保障局(勞動(dòng)保障局),各有關(guān)單位: 為切實(shí)做好2010年廣州亞洲運(yùn)動(dòng)會(huì)、亞洲殘疾人運(yùn)動(dòng)會(huì)籌備和舉辦期間(以下簡(jiǎn)稱亞運(yùn)會(huì)、亞殘運(yùn)會(huì)期間)勞動(dòng)用工管理工作,保障勞動(dòng)者合法權(quán)益,確保社會(huì)穩(wěn)定,根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,結(jié)合我市實(shí)際,現(xiàn)就...

  • 蘇州市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于印發(fā)<江蘇省集體合同審查辦法>的通知》的通知(蘇人保...

    各市、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局(勞動(dòng)和社會(huì)保障局): 為規(guī)范集體合同審查,加強(qiáng)集體合同管理,現(xiàn)將省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)<江蘇省集體合同審查辦法>的通知》(蘇人社規(guī)[2010]6號(hào))轉(zhuǎn)發(fā)給你們,請(qǐng)各地根據(jù)省廳文件和《蘇州市本級(jí)用人單位報(bào)審集體合同(專項(xiàng)集...

  • 重慶市永川區(qū)勞動(dòng)人事仲裁院五步深入貫徹《重慶市勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁辦法》

    為積極推進(jìn)全區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁工作,努力構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,永川區(qū)勞動(dòng)人事仲裁院堅(jiān)持“理解精神、搞好宣傳、強(qiáng)化培訓(xùn)、提高素質(zhì)、結(jié)合區(qū)情、規(guī)范實(shí)施”的思路,五步深入貫徹落實(shí)好重慶市人民政府令第237號(hào)文件。 一是組織開展一次集中學(xué)習(xí),組織仲裁委成員單位及全區(qū)...

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