“沒提交任何材料，4.12萬元穩(wěn)崗返還資金就到賬了！”1月21日，銀川金沃精工科技有限公司人力資源部門負責人說，這筆資金已全部用于職工技能培訓和社保繳納，為企業(yè)穩(wěn)崗減負注入“真金白銀”。去年，寧夏累計向3.29萬家企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗返還資金2.73億元，惠及70.47萬人；為6.69萬名失業(yè)人員發(fā)放失業(yè)保險金6.77億元，代繳醫(yī)保2.01億元。
在穩(wěn)崗擴崗方面，寧夏依托人社一體化系統(tǒng)推行“免申即享”服務(wù)，精準篩選符合條件的市場主體，實現(xiàn)資金直達快享。針對高校畢業(yè)生等青年群體，向2003家用人單位發(fā)放一次性擴崗補助1494.15萬元，惠及9961人。構(gòu)建“在職賦能、待崗蓄能”全周期培訓體系，全年為1.72萬人發(fā)放補貼2605萬元，助力勞動者提升就業(yè)競爭力。
寧夏構(gòu)建“線上平臺、線下窗口”聯(lián)動服務(wù)體系，出臺經(jīng)辦服務(wù)規(guī)程優(yōu)化流程，通過部門信息共享實現(xiàn)“政策找人”。去年累計發(fā)送政策提示短信近萬條，讓符合條件的企業(yè)和個人“免跑腿、快受益”。從“企業(yè)找政策”到“政策送上門”，從線下排隊到線上辦理，全方位服務(wù)讓失業(yè)保險金、技能補貼等紅利精準滴灌。
寧夏建立“事前預防、事中審核、事后稽核”全鏈條風控體系，將風控規(guī)則嵌入業(yè)務(wù)流程，實行“受理、審核、決定”三級聯(lián)審，確保基金安全平穩(wěn)運行。（記者 馬照剛）
主辦單位：中國就業(yè)培訓技術(shù)指導中心.
京ICP備09079694號-10 京公網(wǎng)安備110401200230
網(wǎng)站標識碼bm15000006
