為持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境，提升勞動關(guān)系協(xié)調(diào)隊伍專業(yè)化水平，6月24日，由隨州市人社局聯(lián)合市總工會、市企業(yè)聯(lián)合會、市工商業(yè)聯(lián)合會共同主辦的“2025年隨州市勞動法律法規(guī)知識暨業(yè)務(wù)人員任職資格培訓(xùn)班”正式開班。來自市直及縣區(qū)的近500名業(yè)務(wù)骨干通過線上線下相結(jié)合的方式參加培訓(xùn)。

本次培訓(xùn)聚焦廣水—孝昌跨區(qū)域共建高質(zhì)量和諧勞動關(guān)系改革創(chuàng)新試點工作，特別邀請孝昌縣重點企業(yè)代表參與，旨在提升縣域勞動關(guān)系治理能力。培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋勞動法律法規(guī)解讀、人工智能技術(shù)應(yīng)用等前沿課題，通過理論講授與實操演練相結(jié)合的方式，全面提升參訓(xùn)人員的業(yè)務(wù)水平。

在開班儀式上，隨州市人社局黨組成員、副局長蔡洋強(qiáng)調(diào)，面對勞動關(guān)系領(lǐng)域的新形勢新挑戰(zhàn)，參訓(xùn)學(xué)員要深入學(xué)習(xí)法律法規(guī)知識，積極探索新技術(shù)在調(diào)解實踐中的應(yīng)用，為跨區(qū)域合作試點工作積累可推廣的創(chuàng)新經(jīng)驗。

培訓(xùn)特邀上海資深專家趙汗青講授《AI助力基層協(xié)商調(diào)解實戰(zhàn)》課程。課程通過真實案例演示，生動展現(xiàn)了人工智能技術(shù)在勞動爭議調(diào)解中的應(yīng)用價值。在互動環(huán)節(jié)，專家現(xiàn)場指導(dǎo)學(xué)員使用智能系統(tǒng)進(jìn)行案例檢索分析，展示了AI技術(shù)提升調(diào)解效率的實踐路徑。

省人社廳專家南誠則從實務(wù)角度出發(fā)，深入淺出地講解了勞動人事爭議調(diào)解仲裁的規(guī)范流程和常見問題處理方法。參訓(xùn)學(xué)員紛紛表示，課程內(nèi)容緊貼工作實際，具有很強(qiáng)的指導(dǎo)性和操作性。

據(jù)悉，此次培訓(xùn)是隨州市加強(qiáng)勞動關(guān)系治理人才隊伍建設(shè)的重要舉措。通過系統(tǒng)化的專業(yè)培訓(xùn)，將進(jìn)一步增強(qiáng)基層調(diào)解人員的法律素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力，為構(gòu)建和諧勞動關(guān)系提供有力支撐。下一步，隨州市將持續(xù)深化跨區(qū)域合作，推動勞動關(guān)系治理水平整體提升。