日前，舒城縣被安徽省發(fā)展和改革委員會、人力資源和社會保障廳、財政廳、農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳聯(lián)合授予“省級返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)示范縣”稱號。

近年來，該縣始終將扶持返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作作為穩(wěn)定和擴大就業(yè)的重要抓手，全力打造優(yōu)良的就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境，吸引和鼓勵外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。截至目前，該縣創(chuàng)業(yè)人數(shù)達(dá)6.6萬人，占全縣農(nóng)民工總數(shù)的5%。返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員3.2萬余人，創(chuàng)辦各類實體2.1萬多家，其中：重點企業(yè)、規(guī)模企業(yè)310家，帶動就業(yè)6.4萬余人。形成了以創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)、以就業(yè)促發(fā)展的良好態(tài)勢。

健全機制抓推動。立足縣情和返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)特點，強化頂層設(shè)計，健全工作機制，出臺一系列支持返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的政策措施，成立由縣長任組長的就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，督促檢查各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門支持創(chuàng)業(yè)政策落實情況，協(xié)調(diào)解決政策落實過程中遇到的困難和問題。

夯實平臺抓創(chuàng)業(yè)。精心打造農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園，發(fā)揮創(chuàng)業(yè)“孵化器”作用。現(xiàn)有安徽南聚農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園等三個省級農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園。每個創(chuàng)業(yè)園各具特色，產(chǎn)業(yè)聚集“雁陣效應(yīng)”顯現(xiàn)。目前入園孵化企業(yè)101家，帶動就業(yè)3400多人。實施“鴻雁回歸”就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工程，著力推動“人回鄉(xiāng)、錢回流、企回遷”，持續(xù)放大“雁歸效應(yīng)”，為返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員精準(zhǔn)提供對接平臺，精心服務(wù)企業(yè)發(fā)展。

優(yōu)化環(huán)境抓創(chuàng)新。結(jié)合縣域特色行業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)的發(fā)展實際，持續(xù)優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境。積極組織符合條件企業(yè)或個人申報創(chuàng)業(yè)之星、優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目或參加各類職業(yè)技能大賽。2021年以來，舉辦創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班6期，培訓(xùn)180人次，并大力宣傳返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)典型，有效推動了返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作。

完善政策抓服務(wù)。為支持返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，促進就業(yè)穩(wěn)定，近三年來，該縣為1590戶創(chuàng)業(yè)者發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款4.24億元；2021年、2022年春節(jié)期間，實施留舒補貼政策，為28家企業(yè)453人，發(fā)放補貼63萬元；2022年兌現(xiàn)企業(yè)招聘服務(wù)費130萬元；截至2022年12月31日，受理人才購房補貼申請749份，累計申請金額4179萬元。

下一步，該縣將以此次成功創(chuàng)建省級返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)示范縣為契機，進一步創(chuàng)新宣傳方式，營造良好氛圍；進一步優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境，提升服務(wù)水平；進一步加強人才引進，助力創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)；進一步強化政策激勵，激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情。充分發(fā)揮返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)在促進鄉(xiāng)村振興、實現(xiàn)共同富裕、推動高質(zhì)量發(fā)展等方面的重要作用，奮力譜寫現(xiàn)代化美好舒城建設(shè)的新篇章。（王曙東）