“我已經(jīng)在區(qū)產(chǎn)業(yè)園的思創(chuàng)傳動公司上班兩個多月了，每月能拿到5000多元的工資，既就近找到了工作，又能回家照顧孩子，真要謝謝你們的關(guān)心和照顧。”10月31日上午，湖南省益陽市大通湖區(qū)金盆鎮(zhèn)大東口村村民胡亮緊緊握著前來回訪的區(qū)民政人社局工作人員的手連聲說著謝謝。

胡亮是一名80后的新型農(nóng)民，高中畢業(yè)后前往深圳打工。工作辛苦，還離家很遠(yuǎn)，根本無暇照顧家庭和孩子。今年8月份，區(qū)民政人社局聯(lián)合8部門主辦了“2022年大通湖區(qū)脫貧勞動等重點(diǎn)群體就業(yè)幫扶現(xiàn)場招聘會”。市、區(qū)40家重點(diǎn)用工企業(yè)前來招聘，本次招聘會共提供就業(yè)崗位1300余個，胡亮參加此次招聘會后回家找到了新的工作。

今年以來，區(qū)民政人社局充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，積極探索“黨建+業(yè)務(wù)”雙融合工作模式，以“促就業(yè)真抓實(shí)干”為抓手，扎實(shí)做好穩(wěn)就業(yè)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款工作，幫助全區(qū)脫貧勞動力、禁退捕漁民、高校畢業(yè)生、退役軍人、殘疾人等重點(diǎn)群體解決就業(yè)創(chuàng)業(yè)的難點(diǎn)問題。一方面，將基層公共就業(yè)服務(wù)平臺作為政策宣傳的前沿，通過區(qū)、鎮(zhèn)、村（社區(qū)）黨組織聯(lián)動加大就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳力度，立足“圍繞就業(yè)抓黨建，抓好黨建促就業(yè)”總體思路，打造覆蓋廣、維度寬、定位準(zhǔn)和影響深的“家門口”就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、技能培訓(xùn)服務(wù)品牌；對登記失業(yè)人員、農(nóng)村勞動力、高校畢業(yè)生、創(chuàng)業(yè)青年等重點(diǎn)群體，在進(jìn)行就業(yè)服務(wù)的同時，宣講就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。另一方面，區(qū)民政人社局鼓勵群眾自主創(chuàng)業(yè)，發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)倍增效應(yīng)，利用微信公眾號、工作網(wǎng)格群、電子顯示屏、微視頻等新型手段積極宣傳就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，提高政策宣傳的覆蓋面。截至目前，共發(fā)放紙質(zhì)宣傳資料5千余份，宣傳受眾人數(shù)已超2萬人次。

為夯實(shí)幫扶群眾創(chuàng)業(yè)就業(yè)的基礎(chǔ)和實(shí)效，區(qū)民政人社局以摸清底數(shù)和需求為著力點(diǎn)，借助社區(qū)黨組織、小區(qū)黨支部、樓棟黨小組和黨員中心戶，建立健全“摸底+評估+適配+服務(wù)”閉環(huán)式工作體系，通過以社區(qū)黨員干部為骨干，社工、網(wǎng)格員為成員的穩(wěn)就業(yè)工作組入戶走訪、電話尋訪等方式，對就業(yè)困難群體進(jìn)行逐戶摸排，準(zhǔn)確掌握其家庭情況、個人現(xiàn)狀、就業(yè)意愿、困難問題，建立就業(yè)困難人員摸底調(diào)查臺賬及就業(yè)人員人才信息庫，提供“一對一”跟蹤幫扶，打通就業(yè)服務(wù)“最后一公里”。

截至目前，全區(qū)共完成創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)8期，培訓(xùn)合格人數(shù)225人；受理創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款申報(bào)資料102份，發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款95筆，共計(jì)1859萬元，較去年全年完成數(shù)增長553.4%；引領(lǐng)各類人群成功創(chuàng)業(yè)99人，其中有95人獲得創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款支持，創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)人數(shù)318人。（徐鋼 臧詩超）