人民網(wǎng)成都7月1日電 （郭瑩）6月30日，四川省就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、四川省人力資源和社會(huì)保障廳印發(fā)《進(jìn)一步促進(jìn)高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)十三條政策措施》，打好政策組合拳，積極促進(jìn)高校畢業(yè)生等青年成功就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

主要政策措施包括：

一、鼓勵(lì)企業(yè)吸納就業(yè)。企業(yè)招用符合條件的高校畢業(yè)生、失業(yè)青年，可按規(guī)定享受扣減稅費(fèi)、一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼、社保補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款及貼息等政策。

二、穩(wěn)定政策性崗位規(guī)模。深化落實(shí)基層法官檢察官助理規(guī)范便捷招錄機(jī)制，適當(dāng)放寬艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)法治工作部門(mén)公務(wù)員招錄條件。設(shè)立公共衛(wèi)生特別服務(wù)崗，招募一批高校畢業(yè)生從事醫(yī)療衛(wèi)生、校醫(yī)輔助、疫情社區(qū)排查防控等工作。受疫情影響嚴(yán)重地區(qū)可實(shí)施中小學(xué)、幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校教師資格“先上崗、再考證”階段性措施。

三、拓寬基層就業(yè)空間。到縣以下基層單位就業(yè)的高校畢業(yè)生等青年，按規(guī)定享受高定工資、試用期執(zhí)行轉(zhuǎn)正定級(jí)工資、首次申報(bào)評(píng)審職稱(chēng)提前1年等政策，對(duì)其中招聘為事業(yè)單位正式工作人員的，可提前轉(zhuǎn)正定級(jí)。

四、支持自主創(chuàng)業(yè)。高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)符合條件的，可按規(guī)定享受創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、一次性創(chuàng)業(yè)吸納就業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款及貼息、項(xiàng)目資金支持等政策。政府投資開(kāi)發(fā)的創(chuàng)業(yè)載體要安排30%左右的場(chǎng)地免費(fèi)向高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)者提供。2024年12月31日前建設(shè)900個(gè)“天府微創(chuàng)園”，持續(xù)實(shí)施“青創(chuàng)計(jì)劃”。對(duì)新建的國(guó)家和省級(jí)科技企業(yè)孵化器、大學(xué)科技園、眾創(chuàng)空間等，可按規(guī)定給予獎(jiǎng)補(bǔ)。

五、支持靈活就業(yè)。畢業(yè)年度內(nèi)高校畢業(yè)生、登記失業(yè)半年以上青年從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的，按規(guī)定享受扣減有關(guān)稅費(fèi)政策。對(duì)畢業(yè)年度和離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)的，按規(guī)定給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。

六、提升職業(yè)技能水平。符合條件的高校畢業(yè)生、青年參加就業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，按規(guī)定給予職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。對(duì)需要學(xué)歷學(xué)位證書(shū)作為職業(yè)資格證書(shū)或職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)報(bào)考條件的，允許先參加考試評(píng)定。

七、開(kāi)展困難幫扶。符合條件的困難高校畢業(yè)生，按規(guī)定享受一次性求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、公益性崗位兜底安置等政策。免除今年及以前年度畢業(yè)生今年應(yīng)償還的國(guó)家助學(xué)貸款利息，本金可申請(qǐng)延期1年償還，不計(jì)復(fù)利，畢業(yè)生因疫情影響今年未及時(shí)還款的，不影響征信。

八、提升招聘質(zhì)效。推進(jìn)公共就業(yè)服務(wù)進(jìn)校園。逐步實(shí)現(xiàn)公共就業(yè)招聘平臺(tái)和高校校園網(wǎng)招聘信息共享，加密線上線下招聘頻次。運(yùn)用政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)機(jī)制，支持經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、社會(huì)組織等市場(chǎng)力量提供多元化招聘服務(wù)。

九、簡(jiǎn)化求職就業(yè)手續(xù)。推進(jìn)體檢結(jié)果互認(rèn)。取消高校畢業(yè)生離校前公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)在就業(yè)協(xié)議書(shū)上簽章、離校后到公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理報(bào)道手續(xù)等環(huán)節(jié)。從2023年起，不再發(fā)放、補(bǔ)辦、改派就業(yè)報(bào)到證，高校畢業(yè)生憑學(xué)歷證書(shū)直接辦理城鎮(zhèn)落戶(hù)手續(xù)。

十、加強(qiáng)不斷線服務(wù)。持續(xù)開(kāi)展職業(yè)指導(dǎo)進(jìn)校園活動(dòng)。與離校未就業(yè)高校畢業(yè)生及失業(yè)青年普遍聯(lián)系，為有就業(yè)意愿的免費(fèi)提供1次職業(yè)指導(dǎo)、3次崗位推薦、1次職業(yè)培訓(xùn)或就業(yè)見(jiàn)習(xí)機(jī)會(huì)。

十一、擴(kuò)大就業(yè)見(jiàn)習(xí)規(guī)模。組織高校畢業(yè)生、青年參加就業(yè)見(jiàn)習(xí)，按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)給予用人單位就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到基層實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)基地參加見(jiàn)習(xí)或者到企事業(yè)單位參加項(xiàng)目研究的，視同基層工作經(jīng)歷。對(duì)新評(píng)定為國(guó)家級(jí)、省級(jí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地的，給予一次性獎(jiǎng)補(bǔ)。

十二、維護(hù)就業(yè)權(quán)益。開(kāi)展平等就業(yè)相關(guān)法律法規(guī)和政策宣傳，堅(jiān)決防止和糾正性別、年齡、學(xué)歷等就業(yè)歧視。對(duì)存在就業(yè)歧視、欺詐等問(wèn)題的用人單位，及時(shí)向高校畢業(yè)生發(fā)布警示提醒。

十三、壓緊壓實(shí)工作責(zé)任。將高校畢業(yè)生等青年就業(yè)作為就業(yè)工作重中之重，明確目標(biāo)任務(wù)，細(xì)化具體舉措，做好宣傳引導(dǎo)，強(qiáng)化督促檢查。教育部門(mén)和人社部門(mén)分工協(xié)作、分段牽頭，做到無(wú)縫銜接；各有關(guān)部門(mén)履職盡責(zé)，同向發(fā)力做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)工作。