一是開展專項就業(yè)服務(wù)，企業(yè)輸送一批。以“促進轉(zhuǎn)移就業(yè)、助力脫貧攻堅”為主題，積極開展“就業(yè)援助月”、“春風行動”等專場招聘活動，2018年1-6月全市共舉辦各類現(xiàn)場招聘會241場，組織入場企業(yè)3543家，切實幫助有就業(yè)意愿的貧困勞動力與企業(yè)取得聯(lián)系，促進就業(yè)脫貧；二是創(chuàng)建就業(yè)扶貧車間，就近就業(yè)一批。積極引導優(yōu)質(zhì)企業(yè)、返鄉(xiāng)能人利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村集體閑置土地、房屋創(chuàng)辦就業(yè)扶貧車間（扶貧示范基地），吸納貧困勞動力從事農(nóng)產(chǎn)品加工、手工工藝等工作，為貧困勞動力在家門口就業(yè)創(chuàng)造條件。2018年1-6月全市新增就業(yè)扶貧車間262個，吸納就業(yè)總?cè)藬?shù)48812人，其中吸納貧困勞動力2967人；三是開發(fā)扶貧就業(yè)專崗，安置就業(yè)一批。結(jié)合貧困勞動力年齡偏大、身體殘疾、行動不便等情況，積極開發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村社會治安協(xié)管、鄉(xiāng)村道路維護、保潔、保綠等村組就業(yè)扶貧專崗，安置貧困勞動力就業(yè)。2018年1-6月全市新增就業(yè)扶貧專崗1084個，吸納就業(yè)總?cè)藬?shù)5225人，其中吸納貧困勞動力4685人；四是加強就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓，技能提升一批。開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓“進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、進社區(qū)、進鄉(xiāng)村”活動，方便貧困勞動力能就近就地參加培訓。2018年1-6月全市共有4413名貧困勞動力參加了引導性培訓、電商培訓、創(chuàng)業(yè)培訓、家政培訓等技能培訓，切實提高了貧困勞動力技能水平和市場競爭力。（宜春市勞動就業(yè)管理局 吳德兵）

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