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湖南:集體合同需進(jìn)行合法性審查

2018.07.05

從湖南省人社廳傳來消息,《湖南省集體合同審查辦法》近日已印發(fā),自6月1日起施行,有效期5年。

《辦法》規(guī)定,與職工方簽訂或變更集體合同后,用人單位應(yīng)當(dāng)自雙方首席協(xié)商代表簽字或蓋章之日起10日內(nèi),將集體合同文本以及有關(guān)材料報送人社行政部門。超過上述期限的,用人單位應(yīng)當(dāng)書面說明原因。

《辦法》明確,各級人社行政部門應(yīng)當(dāng)落實工作責(zé)任,將集體合同審查情況納入勞動用工備案數(shù)據(jù)庫,建立健全集體合同登記、審查和統(tǒng)計制度。人社行政部門按照屬地管理的原則對集體合同進(jìn)行審查和管理。(謝興吾)

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( 責(zé)編:lj )
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