各省轄市、省直管縣（市）人力資源社會(huì)保障局：

為深入貫徹《河南省人民政府辦公廳關(guān)于全面治理拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題的實(shí)施意見(jiàn)》（豫政辦〔2016〕121號(hào)）和《河南省農(nóng)民工工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于實(shí)施治欠保支工作三年行動(dòng)計(jì)劃（2017-2019）的通知》（豫農(nóng)工發(fā)〔2017〕2號(hào)），按照河南省人力資源和社會(huì)保障廳印發(fā)《保障農(nóng)民工工資支付—“治欠保支”行動(dòng)計(jì)劃工作方案》（豫人社〔2018〕5號(hào)）要求，切實(shí)做好治欠保支雙月調(diào)度工作，現(xiàn)就進(jìn)一步做好治欠保支雙月調(diào)度基礎(chǔ)工作通知如下，請(qǐng)認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)。

一、嚴(yán)格實(shí)施雙月調(diào)度。對(duì)治欠保支工作實(shí)行雙月調(diào)度是落實(shí)保障農(nóng)民工工資支付各項(xiàng)長(zhǎng)效制度，源頭治理和動(dòng)態(tài)監(jiān)管的重要措施，是實(shí)現(xiàn)到2020年保障農(nóng)民工工資無(wú)拖欠的有力保障。各地務(wù)必要按照河南省農(nóng)民工工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于對(duì)各地治欠保支工作進(jìn)展情況實(shí)施定期調(diào)度的通知》（豫農(nóng)工辦〔2017〕4號(hào)）的要求，明確專(zhuān)人負(fù)責(zé)，于每雙月結(jié)束后3日內(nèi)將截至上兩月末的相關(guān)情況報(bào)送省廳。

二、加強(qiáng)日常監(jiān)察執(zhí)法。各地要依托勞動(dòng)保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”管理平臺(tái)對(duì)轄區(qū)內(nèi)建設(shè)工程項(xiàng)目農(nóng)民工工資支付情況實(shí)行日常監(jiān)管。原則上應(yīng)按雙月調(diào)度需要，每?jī)蓚€(gè)月對(duì)轄區(qū)內(nèi)建設(shè)工程項(xiàng)目農(nóng)民工工資支付情況進(jìn)行一次全面檢查。

三、建立執(zhí)法監(jiān)管臺(tái)賬。各地勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)應(yīng)按管轄分工對(duì)轄區(qū)內(nèi)建立建設(shè)工程項(xiàng)目臺(tái)賬，對(duì)建設(shè)工程項(xiàng)目檢查要認(rèn)真填寫(xiě)《勞動(dòng)保障監(jiān)察檢查建設(shè)工程項(xiàng)目記錄表》。檢查記錄內(nèi)容，是雙月調(diào)度上報(bào)表的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。檢查記錄要真實(shí)、準(zhǔn)確、規(guī)范，縣（市、區(qū)）上報(bào)的雙月調(diào)度表應(yīng)與檢查記錄表數(shù)據(jù)基本一致。檢查記錄表一式兩份，由勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)（聯(lián)合檢查單位）和被檢查單位各執(zhí)一份，入檔保存至工程竣工后兩年備查。

四、《勞動(dòng)保障監(jiān)察檢查建設(shè)工程項(xiàng)目記錄表》實(shí)施情況將作為對(duì)各地保障農(nóng)民工工資支付工作的重點(diǎn)督查事項(xiàng)和考核內(nèi)容，列入年度目標(biāo)工作考核評(píng)價(jià)指標(biāo)體系。省、省轄市開(kāi)展保障農(nóng)民工工資支付工作督查、抽查和年度考核時(shí)，要重點(diǎn)考核檢查記錄表的實(shí)施情況。對(duì)弄虛作假、監(jiān)管不到位，發(fā)生重大欠薪案件的，將視情問(wèn)責(zé)。

附件：勞動(dòng)保障監(jiān)察檢查建設(shè)工程項(xiàng)目記錄表

2018年4月23日

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