為強力推進技能脫貧培訓這項民生工程，無為縣人社局多點發(fā)力，提前超額完成全年目標任務。截至5月8日，石澗、十里、劉渡、陡溝、福渡、洪巷6個鎮(zhèn)培訓班已全部培訓結(jié)束，共結(jié)業(yè)248人，完成全年目標任務220人的112.7%。蜀山、泉塘、無城3個鎮(zhèn)的培訓班正在培訓，尚未結(jié)業(yè)。

一是建立責任機制，求“實”。早在今年年初，該縣人社局按照省市有關(guān)規(guī)定，制定了《無為縣2018年就業(yè)脫貧工作實施方案》，印發(fā)給全縣20個鎮(zhèn)，每個鎮(zhèn)今年至少開展1期技能脫貧培訓班，且培訓人數(shù)不少于20人。要求各鎮(zhèn)干部包村（社區(qū)）、村（社區(qū)）干部包戶，做到任務分解到人，層層壓實工作責任，確保每一位有就業(yè)能力且有培訓意愿的貧困勞動者都能免費參加培訓。同時，按季度對各鎮(zhèn)培訓開展情況進行督查排名，督查結(jié)果將作為人社工作年度綜合考核評分的重要依據(jù)。

二是創(chuàng)新宣傳方式，求“廣”。通過微信公眾號、政策明白卡、鎮(zhèn)村（社區(qū)）宣傳欄等多種渠道，廣泛宣傳最新的技能脫貧培訓政策，及時將相關(guān)政策內(nèi)容第一時間告知貧困勞動者。在“無為就業(yè)”微信公眾號上發(fā)布《這里有你不知道的脫貧補助哦！》、《教你一招——如何免費參加職業(yè)技能培訓和鑒定》等多篇原創(chuàng)培訓文件解讀文章，以生動幽默的語言，圖文并茂的方式，解讀培訓政策文件，給人以耳目一新的感覺。同時，積極引導培訓機構(gòu)赴各鎮(zhèn)、村（社區(qū)）以及就業(yè)扶貧驛站（車間）、就業(yè)扶貧基地，就地就近開展技能脫貧培訓政策宣講活動，真正做到送政策到貧困勞動者家門口。

三是調(diào)整培訓內(nèi)容，求“變”。堅持以市場需求為導向，不斷變換培訓內(nèi)容，提高培訓技能的實用性。今年從新增的10個技能脫貧培訓補助工種中，挑選了農(nóng)作物種植、綠化保潔、建筑施工等多個實用性較強的工種作為技能脫貧培訓工種，教學內(nèi)容更貼近實際，貼近生活，貼近貧困戶內(nèi)心。目前，已審批農(nóng)作物種植培訓計劃7期，培訓306人；審批綠化保潔培訓計劃1期，培訓50人；已審批建筑施工培訓計劃1期，培訓45人。

四是改進培訓模式，求“新”。各培訓機構(gòu)在培訓時，不斷改進培訓模式，契合農(nóng)村實際，采取到生產(chǎn)一線、田間地頭現(xiàn)場教學的方式進行授課。如采用到蔬菜大棚、家庭農(nóng)場、示范基地參觀等方式，切實提高學員感性認識，增強培訓效果。同時每期培訓班挑選3-5名2016、2017年度通過技能脫貧培訓實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的貧困戶，講述自身就業(yè)創(chuàng)業(yè)成功經(jīng)歷，穿插在授課之中，讓理論知識與就業(yè)創(chuàng)業(yè)實踐緊密相連。

五是強化全程巡查，求“嚴”。為保障扶貧資金安全，縣人社部門抽調(diào)專人，組成技能脫貧培訓巡查小組。在每期技能脫貧培訓開班過程中，采取現(xiàn)場查看、電話詢問、遠程視頻等方式進行不定期巡查，對每期培訓班次的巡查不少于3次，確保培訓按教學計劃實施。培訓結(jié)束后，組織學員參加結(jié)業(yè)考核，合格的學員才能獲得伙食補助和交通補助。縣人社部門還安排專人對技能脫貧培訓進行跟蹤回訪，電話回訪每一位學員的學習情況，確保扶貧資金落到實處，專款專用。目前，已發(fā)放75人培訓補助75000元，伙食補助33750元，交通補助22500元，其他補助資金正在陸續(xù)申報、核發(fā)。（無為縣人社局 方濤）

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