今年以來，青海省海西蒙古族藏族自治州總工會(huì)緊扣“尊法守法·攜手筑夢(mèng)”主題，聚焦職工權(quán)益保障和企業(yè)規(guī)范用工，扎實(shí)推進(jìn)“法律進(jìn)企業(yè)”活動(dòng)，推動(dòng)構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，為企業(yè)健康發(fā)展提供法治保障，為職工合法權(quán)益筑牢防護(hù)網(wǎng)。

海西州總工會(huì)成立“八五”普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定《關(guān)于在工會(huì)工作者和職工中開展法治宣傳教育的第八個(gè)五年規(guī)劃（2021—2025年）》，確保普法工作與工會(huì)業(yè)務(wù)同部署、同推進(jìn)。各級(jí)工會(huì)嚴(yán)格履行《法治政府建設(shè)實(shí)施綱要》要求，在集體協(xié)商、困難職工幫扶等工作中融入法治元素，形成“黨組牽頭、部門聯(lián)動(dòng)、職工參與”的普法格局，推動(dòng)法治工會(huì)建設(shè)走深走實(shí)。

結(jié)合“國(guó)家安全教育日”“憲法宣傳周”等節(jié)點(diǎn)，海西州總工會(huì)開展“法律進(jìn)企業(yè)、進(jìn)班組、進(jìn)工地”活動(dòng)，重點(diǎn)宣講《勞動(dòng)合同法》《信訪工作條例》等與職工權(quán)益密切相關(guān)的法律法規(guī)。創(chuàng)新采用“集中宣講+專題培訓(xùn)+應(yīng)急演練”模式，累計(jì)舉辦普法活動(dòng)55場(chǎng)次、安全生產(chǎn)培訓(xùn)75場(chǎng)次，覆蓋職工5萬余人次，發(fā)放宣傳資料6萬余份，有效提升職工依法維權(quán)意識(shí)和企業(yè)合規(guī)管理水平。

此外，海西州總工會(huì)深化“共商共創(chuàng)、和諧同行”集體協(xié)商行動(dòng)，指導(dǎo)企業(yè)規(guī)范簽訂集體合同424份、工資專項(xiàng)合同423份，覆蓋職工8萬余人次。健全“工會(huì)+法院+檢察院+人社+司法”多元維權(quán)機(jī)制，高效處置勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，2021年以來調(diào)解法院轉(zhuǎn)辦案件5起，辦結(jié)信訪案件27件，通過“12351”熱線為175名農(nóng)民工追回欠薪146.19萬元，開展法律援助33件，切實(shí)將矛盾化解在基層。

今后，海西州總工會(huì)將堅(jiān)持“以職工為中心”的工作導(dǎo)向，持續(xù)深化“八五”普法實(shí)效，推動(dòng)法律服務(wù)向新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者延伸，完善“源頭參與+多元調(diào)解+法律援助”全鏈條維權(quán)體系，讓法治成為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的“穩(wěn)定器”，職工權(quán)益保障的“堅(jiān)強(qiáng)后盾”，為構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系貢獻(xiàn)工會(huì)力量。