今年，貴州省畢節(jié)市赫章縣人社局聚焦重點群體，積極推行“崗位需求+技能培訓(xùn)+就業(yè)服務(wù)”項目化培訓(xùn)，進一步提升職業(yè)技能培訓(xùn)提質(zhì)增效，助力群眾持續(xù)穩(wěn)定增收。

針對就業(yè)意愿對象的精準(zhǔn)，增強崗位需求培訓(xùn)的針對性。聚焦重點群體，通過深入調(diào)研、精準(zhǔn)摸排，全面掌握各類群體的就業(yè)培訓(xùn)意愿及市場崗位需求，分類建立培訓(xùn)對象信息庫，確保每一項培訓(xùn)活動都瞄準(zhǔn)有明確就業(yè)意愿的群體，讓培訓(xùn)內(nèi)容更貼合學(xué)員的實際就業(yè)目標(biāo)。

針對培訓(xùn)對象落實培訓(xùn)工種的精準(zhǔn)，提升培訓(xùn)的實效性。優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容和方式，結(jié)合不同群體的特點與貼合市場需求，將培訓(xùn)工種與重點群體、重點領(lǐng)域精準(zhǔn)對接，努力提高培訓(xùn)質(zhì)量和效果，推動技能培訓(xùn)與就業(yè)的深度融合，切實解決好培訓(xùn)工種與學(xué)員匹配度不高的問題，讓學(xué)員所學(xué)技能直接對接市場崗位需求，有效增強了培訓(xùn)的實效性。

針對就業(yè)服務(wù)的精準(zhǔn)，提升職業(yè)技能培訓(xùn)重要性。緊緊圍繞學(xué)員培訓(xùn)意愿和企業(yè)用工需求，以“先定崗”“再訂培”的方式，為學(xué)員提供崗位推薦，確保所學(xué)技能與崗位要求精準(zhǔn)對接。同時，建立培訓(xùn)后跟蹤服務(wù)機制，督促培訓(xùn)機構(gòu)按要求對培訓(xùn)學(xué)員進行就業(yè)跟蹤及崗位推薦6個月以上，讓學(xué)員從“學(xué)到技能”順利過渡到“用好技能”，努力提高職業(yè)技能培訓(xùn)質(zhì)量，切實將培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化為就業(yè)實效。

截至目前，赫章縣已開展各項技能培訓(xùn)4570人次，其中培訓(xùn)“赫章建工”1803人次、“夜郎管家”656人次、“夜郎鄉(xiāng)廚”827人次、起重裝卸機械工1048人次、無人機操作236人次。