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四川樂(lè)山:精筑服務(wù)細(xì)節(jié),奏響和諧勞動(dòng)關(guān)系新樂(lè)章

2025.04.18

今年以來(lái),四川省樂(lè)山市峨邊彝族自治縣人社局立足實(shí)際,多點(diǎn)發(fā)力,從細(xì)微處著手,推動(dòng)和諧勞動(dòng)關(guān)系建設(shè)邁向新高度,為區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)穩(wěn)定發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)力。

一是創(chuàng)新載體,助企紓困有“深度”。組建核桃坪工業(yè)園區(qū)“和諧勞動(dòng)關(guān)系驛站”,要求“人社服務(wù)專員”主動(dòng)靠前,為21家入園企業(yè)提供用工招聘、人才引進(jìn)、政策獎(jiǎng)補(bǔ)返還等代辦幫辦服務(wù),確保人社惠企政策“應(yīng)享盡享”。采用“勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員工作聯(lián)盟”入駐驛站模式,助力5家高耗能企業(yè)妥善解決產(chǎn)能調(diào)整性裁員,集體協(xié)商停產(chǎn)期間待遇計(jì)發(fā)等棘手問(wèn)題,“一站式”化解各類勞資糾紛21件、涉及勞動(dòng)者175人。

二是擦亮品牌,法律服務(wù)有“溫度”。立足民族地區(qū)實(shí)際,將彝漢雙語(yǔ)貫穿勞動(dòng)仲裁全過(guò)程,確保彝族群眾立案受理“看得明”、庭審過(guò)程“聽(tīng)得懂”、適用法律“無(wú)疑問(wèn)”。今年已開(kāi)展3場(chǎng)“雙語(yǔ)流動(dòng)庭審”,為12名彝族群眾提供了就近就地法律服務(wù)。創(chuàng)新“流動(dòng)仲裁庭+普法大篷車(chē)”載體,編制5000余份彝漢雙語(yǔ)《勞動(dòng)維權(quán)實(shí)用手冊(cè)》,上街上市、進(jìn)企入村開(kāi)展政策宣傳,受到彝區(qū)群眾點(diǎn)贊。

三是聚焦維權(quán),保障覆蓋有“廣度”。深入開(kāi)展和諧勞動(dòng)關(guān)系“春風(fēng)行動(dòng)”,會(huì)同縣交通運(yùn)輸局、郵政公司,全覆蓋對(duì)境內(nèi)8家快遞物流企業(yè)進(jìn)行勞動(dòng)用工“法制體檢”,現(xiàn)場(chǎng)整改勞動(dòng)規(guī)章制度不規(guī)范、試用期未買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)等問(wèn)題11項(xiàng),督促用工單位與快遞小哥、外賣(mài)騎手補(bǔ)簽勞動(dòng)合同31份、補(bǔ)購(gòu)工傷保險(xiǎn)65人。截至目前,全縣新業(yè)態(tài)從業(yè)者參加工傷保險(xiǎn)達(dá)1115人,創(chuàng)下歷史新高。

四是提升能力,糾紛化解有“力度”。著力健全“仲裁+N”解紛助力機(jī)制,選派2名仲裁員入駐縣級(jí)矛盾糾紛多元調(diào)解中心,及時(shí)受理群眾訴求,推動(dòng)18件勞資糾紛快速化解。暢通農(nóng)民工維權(quán)“綠色”通道,今年以來(lái)通過(guò)農(nóng)民工工資爭(zhēng)議“速裁庭”機(jī)制,妥善化解了3批次重大工程項(xiàng)目的欠薪問(wèn)題,幫助農(nóng)民工追償工資42.9萬(wàn)元。與縣法院建立裁審銜接工作機(jī)制,對(duì)今年2起部分裁審不一致的訴訟案件開(kāi)展了分析研討,仲裁員辦案能力得到進(jìn)一步提升。

  • 勞動(dòng)
  • 和諧
  • 關(guān)系
  • 服務(wù)
年以來(lái),四川省樂(lè)山市峨邊彝族自治縣人社局立足實(shí)際,多點(diǎn)發(fā)力,從細(xì)微處著手,推動(dòng)和諧勞動(dòng)關(guān)系建設(shè)邁向新高度,為區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)穩(wěn)定發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)力。 一是創(chuàng)新載體,助企紓困有“深度”。組建核桃坪工業(yè)園區(qū)“和諧勞動(dòng)關(guān)系驛站”,要求“人社服務(wù)專員”主動(dòng)靠前,為21家入園企業(yè)提供用工招聘、人才引進(jìn)、政策獎(jiǎng)補(bǔ)返還等代辦幫辦服務(wù),確保人社惠企政策“應(yīng)享盡享”。采用“勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員工作聯(lián)盟”入駐驛站模式,助力5家高耗能企業(yè)妥善解決產(chǎn)能調(diào)整性裁員,集體協(xié)商停產(chǎn)期間待遇計(jì)發(fā)等棘手問(wèn)題,“一站式”化解各類勞資糾紛21件、涉及勞動(dòng)者175人。
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