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遼寧錦州: 搭建成長平臺優(yōu)化有效供給

2024.10.24

近年來,遼寧省錦州市人社局緊緊圍繞“6+1”重點產(chǎn)業(yè),從供需兩端發(fā)力,完善技能人才培養(yǎng)、使用、評價、激勵機制,多措并舉加強技能人才隊伍建設(shè),為推動全面振興和高質(zhì)量發(fā)展提供堅實支撐。截至目前,錦州市已培養(yǎng)技能人才24萬人。

以品牌創(chuàng)建為抓手,突出職業(yè)技能培訓專業(yè)特色

以產(chǎn)業(yè)龍頭企業(yè)為引領(lǐng),以各類社會培訓機構(gòu)、職業(yè)院校、技工院校等培訓主體為依托,聚焦錦州市工業(yè)制造、家政服務(wù)、生活餐飲等培訓需求廣泛、吸納就業(yè)能力強的行業(yè),著力創(chuàng)建具有錦州特色的技能培訓品牌,堅持走“政府扶持+品牌加持+就業(yè)落實”的培訓品牌發(fā)展之路。依托錦州化工技術(shù)培訓品牌,先后與錦州石化、錦州港等大中型企業(yè)簽訂了校企合作協(xié)議近五年來,共開展培訓41253人次,開展職業(yè)技能鑒定、職業(yè)技能等級鑒定8790余人次依托工匠培訓品牌,探索建立以賽代訓特色模式,通過以賽促培、以賽代訓共培養(yǎng)裝飾裝修類技能人才256人依托“錦州烤匠”品牌建設(shè),已帶動從業(yè)者近10萬人。

以優(yōu)勢資源為依托,搭建產(chǎn)教融合育人培養(yǎng)平臺

緊緊圍繞人才強市戰(zhàn)略,充分發(fā)揮高等院校、職業(yè)院校資源豐富優(yōu)勢,踐行校企聯(lián)動、協(xié)同育人的發(fā)展理念,支持各類院校承接教育培訓任務(wù),不斷形成特色鮮明的培養(yǎng)模式和獨特的技能人才培養(yǎng)優(yōu)勢。積極推動國家級、省級人才培訓基地和大師工作站建設(shè),目前錦州市已成功申報國家級高技能人才培訓基地1家,省級職業(yè)技能培訓示范基地4家、技能大師工作站8個。

以人才評價為牽引,暢通技能人才成長通道

堅持從完善技能人才評價機制、激發(fā)技能人才創(chuàng)新活力入手,開發(fā)技能等級評價機構(gòu)工種、指導評價機構(gòu)完善考評程序,全力推進社會化等級認定,已備案職業(yè)技能等級認定機構(gòu)23家,評價工種85個。目前,全市技能等級評價量已達到7796人次,同比增長156%。積極拓展數(shù)字領(lǐng)域高技能人才開發(fā)與培養(yǎng)能力,促進數(shù)字化技能人才評價工作。目前,已有5所高校和中職院校在人社部備案,開展數(shù)字領(lǐng)域人才培養(yǎng)和社會評價考核。

  • 培訓
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  • 評價
近五年來,共開展培訓41253人次,開展職業(yè)技能鑒定、職業(yè)技能等級鑒定8790余人次;依托工匠培訓品牌,探索建立以賽代訓特色模式,通過以賽促培、以賽代訓共培養(yǎng)裝飾裝修類技能人才256人;依托“錦州烤匠”品牌建設(shè),已帶動從業(yè)者近10萬人。 以優(yōu)勢資源為依托,搭建產(chǎn)教融合育人培養(yǎng)平臺 緊緊圍繞人才強市戰(zhàn)略,充分發(fā)揮高等院校、職業(yè)院校資源豐富優(yōu)勢,踐行校企聯(lián)動、協(xié)同育人的發(fā)展理念,支持各類院校承接教育培訓任務(wù),不斷形成特色鮮明的培養(yǎng)模式和獨特的技能人才培養(yǎng)優(yōu)勢。積極推動國家級、省級人才培訓基地和大師工作站建設(shè),目前錦州市已成功申報國家級高技能人才培訓基地1家,省級職業(yè)技能培訓示范基地4家、技能大師工作站8個。
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