被拖欠了勞務(wù)費的農(nóng)民工贊某拿著包工頭打的借條來到法院提起訴訟，是勞務(wù)關(guān)系還是借貸關(guān)系？高額利息能夠得到保護？外出務(wù)工如何保護自己的合法權(quán)益？讓我們跟隨吉林省長春市南關(guān)區(qū)法院一起來學習這件勞務(wù)合同糾紛案例。
案情簡介
2022年8月，農(nóng)民工贊某經(jīng)人介紹來到李某的施工班組從事焊接工作，完成工作后，李某未按照約定支付勞務(wù)費。在贊某的要求下，李某向贊某出具借條“今XX工程一期二標段幕墻工程李某施工班組欠施工人員贊某勞務(wù)工資26340元，此工資款于2022年12月20日前結(jié)清。若還不結(jié)清，每天要向贊某支付所欠款百分之三的違約金，直到結(jié)清為止。借款人：李某”。
逾期后，李某仍未支付勞務(wù)費。經(jīng)多次催要，李某向贊某微信轉(zhuǎn)賬1萬元，現(xiàn)金給付1340元，后贊某將李某訴至人民法院請求支付剩余15000元勞務(wù)費。
法官說法
是借款關(guān)系還是勞務(wù)關(guān)系？
本案雖然有借條存在，但實際上雙方的債權(quán)債務(wù)糾紛系因勞務(wù)費引起，根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理民間借貸案件適用法律若干問題的規(guī)定》第十四條規(guī)定，原告以借據(jù)、收據(jù)、欠條等債權(quán)憑證為依據(jù)提起民間借貸訴訟，被告依據(jù)基礎(chǔ)法律關(guān)系提出抗辯或者反訴，并提供證據(jù)證明債權(quán)糾紛非民間借貸行為引起的，人民法院應(yīng)當依據(jù)查明的案件事實，按照基礎(chǔ)法律關(guān)系審理。本案中，李某出具的借條清楚載明了“借款”形成的原因系拖欠勞務(wù)費，經(jīng)法官向雙方當事人釋明，本案按照勞務(wù)合同糾紛進行審理。
約定的違約金如何保護？
李某應(yīng)支付贊某拖欠的勞務(wù)費是毫無疑問的。李某逾期未支付勞務(wù)費存為違約行為，給贊某造成了一定的經(jīng)濟損失，但雙方約定的每日3%違約金標準超過法律保護上限，應(yīng)予調(diào)整。本案中，李軍出具借條表明自己為借款人，符合法律規(guī)定中當事人通過清算達成債權(quán)債務(wù)關(guān)系的情形，其違約金可參照《借條》出具時民間借貸法定利息上限即年利率14.6%計算利息。
法官提醒
農(nóng)民工“討薪難”一直是備受關(guān)注的社會熱點問題，造成這一問題的原因有很多，而證據(jù)不足是其中一個比較多發(fā)的原因。民事訴訟的一般舉證原則為“誰主張，誰舉證”，農(nóng)民工對被拖欠勞務(wù)費、工資的事實有舉證責任。
本案中贊某被欠薪之后先是找到李某簽寫書面憑據(jù)，在“討薪”過程中保留了微信聊天記錄的證據(jù)，這種維護自身權(quán)益的做法值得提倡。
就收集欠薪證據(jù)問題，法官提醒大家：
1.務(wù)工結(jié)束后，務(wù)必及時與雇主進行結(jié)算，并要求雇主出具書面的欠條或結(jié)算單；
2.收集考勤表、記工單；
3.務(wù)必以微信、短信等形式確認每日的勞務(wù)費標準；
4.催要勞務(wù)費的時候盡量采取短信或者微信編輯文字的方式，盡量不要使用微信語音；
5.通話的過程中，盡量保存通話錄音。
