為深入貫徹黨的二十大精神，落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于“防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)”“堅(jiān)持把非訴訟糾紛解決機(jī)制挺在前面”的重要決策部署，充分發(fā)揮協(xié)商調(diào)解在勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議處理中的前端性、基礎(chǔ)性作用，天津市人社局、司法局、總工會(huì)堅(jiān)持和發(fā)展新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，積聚整合優(yōu)勢(shì)資源，推動(dòng)建立集多功能于一體的勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議多元預(yù)防化解工作機(jī)構(gòu)——天津市勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議預(yù)防和協(xié)商調(diào)解中心。

調(diào)解中心由市總工會(huì)、市司法局分別提供經(jīng)費(fèi)保障和人才智力支持，承擔(dān)市勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄范圍內(nèi)的爭(zhēng)議預(yù)防、協(xié)商、調(diào)解、法律援助、調(diào)裁銜接等工作。調(diào)解中心的建立，是深化部門合作共建多元預(yù)防化解工作機(jī)制的重要成果，是發(fā)揮示范引領(lǐng)作用全面推進(jìn)工作創(chuàng)新發(fā)展的重要實(shí)踐基地，標(biāo)志著天津市勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議多元預(yù)防化解工作進(jìn)入了新階段。未來(lái)將在構(gòu)建“大調(diào)解”工作格局、指導(dǎo)推動(dòng)全市建立專業(yè)權(quán)威的調(diào)解組織機(jī)構(gòu)、創(chuàng)新完善有效的工作制度機(jī)制、構(gòu)建和諧穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系方面作出新的有益探索。

近年來(lái)，天津市以健全勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議多元預(yù)防化解工作機(jī)制為牽引，以提升案件辦理質(zhì)效為中心，以強(qiáng)化重大爭(zhēng)議和易發(fā)多發(fā)爭(zhēng)議案件辦理為重點(diǎn)，充分發(fā)揮各部門職能優(yōu)勢(shì)，加強(qiáng)溝通、密切配合，廣聚智慧、強(qiáng)化合力，不斷推進(jìn)爭(zhēng)議預(yù)防和協(xié)商調(diào)解工作規(guī)范化、專業(yè)化，為構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系、促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定、推進(jìn)中國(guó)式現(xiàn)代化貢獻(xiàn)力量。