為解決部分就業(yè)困難人員“就業(yè)遠、顧家難”問題，江西省九江市武寧縣加大就業(yè)幫扶力度，引導就地就近就業(yè)，幫助群眾在實現(xiàn)就業(yè)同時可以照顧到家庭。

精準匹配需求，崗位推送到人。依托江西省就業(yè)之家小程序和線下就業(yè)之家平臺，全面摸排全域范圍內適宜脫貧人員的崗位信息，通過武寧縣就業(yè)之家、武寧人社微信公眾號定期發(fā)布，今年以來共計發(fā)布1214個崗位。與此同時，向暫未就業(yè)且有意愿在本地就業(yè)的脫貧勞動力“一對一”推送適合崗位。

強化政策導向，鼓勵吸納就業(yè)。利用職業(yè)技能培訓、各類招聘會契機，面對面宣傳人社惠企政策，發(fā)放人社惠企政策宣傳手冊30000余份，引導企業(yè)吸納脫貧人員、未就業(yè)高校畢業(yè)生等就業(yè)，及時兌現(xiàn)幫扶車間補貼、一次性吸納補貼等政策，持續(xù)激發(fā)企業(yè)等經營主體吸納重點群體就業(yè)積極性。

注重崗位開發(fā)，兜住就業(yè)底線。對現(xiàn)有公益性崗位進行動態(tài)調整，新開發(fā)的崗位優(yōu)先安置就業(yè)困難的脫貧人員、殘疾人等群體，認定生態(tài)管護員、農家書屋管理員等公益性崗位，安置就業(yè)困難人員825人次，發(fā)放崗位補貼發(fā)放補貼319.21萬元，讓通過市場途徑難以就業(yè)的群眾有保障。（游敘濤）