8月20日至21日，“智匯山西才聚鳳城”2025年專家人才晉城行活動(dòng)在晉城市舉行，眾多專家教授、高校學(xué)者相關(guān)單位及企業(yè)代表齊聚鳳城，共話發(fā)展。

志合者，不以山海為遠(yuǎn)。今年以來，山西省晉城市持續(xù)深化實(shí)施新時(shí)代人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，錨定“打造全國中小城市一流人才生態(tài)”目標(biāo)，大力實(shí)施“引、育、用、留、服”五大工程，通過建機(jī)制、搭平臺、出政策、強(qiáng)服務(wù)，出臺一項(xiàng)項(xiàng)聚才育才的有力舉措，推動(dòng)更多的國內(nèi)外優(yōu)秀人才把對晉城的關(guān)注向往變?yōu)楸枷驎x城的實(shí)際行動(dòng)，為全方位推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)人才保障和智力支持。

構(gòu)建人才工作“大格局”

推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展、建設(shè)共同富裕新晉城，最突出的短板、最緊缺的資源就是人才。

今年以來，晉城市深入落實(shí)黨管人才原則，促進(jìn)人才工作高質(zhì)量發(fā)展。制定《人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位工作規(guī)則》，完善人才工作聯(lián)絡(luò)組織體系，發(fā)揮人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組聯(lián)席會議作用，形成了市委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織部門牽頭抓總、各有關(guān)職能部門密切配合的人才工作新格局，推動(dòng)人才工作事項(xiàng)定期研判、高效協(xié)商、科學(xué)決策、合力落實(shí)。組建303人的人才服務(wù)專員（聯(lián)絡(luò)員）隊(duì)伍，做到“平時(shí)”服務(wù)、“戰(zhàn)時(shí)”攻堅(jiān)。

同時(shí)，晉城市全面落實(shí)省“1+N”人才政策體系，強(qiáng)化人才政策、項(xiàng)目、資金統(tǒng)籌，構(gòu)建完善市級“1+N”人才政策體系，并制定人才政策落實(shí)任務(wù)清單、措施清單、責(zé)任清單，推動(dòng)人才政策有效落實(shí)。該市聚焦“七個(gè)一批”主攻方向，深化“引鳳興晉”“晉城人才”引才、育才品牌創(chuàng)建，赴南京、廈門、青島等6地7所高校開展“人到山西好風(fēng)光”“引鳳興晉城就未來”人才宣介活動(dòng)，舉辦第二屆連翹產(chǎn)業(yè)大會、“煤礦巷道智能掘進(jìn)技術(shù)與裝備發(fā)展創(chuàng)新”專題研討會、“校企聯(lián)動(dòng)·共育未來”企業(yè)求才路演等人才活動(dòng)，穩(wěn)妥有序?qū)嵤P城英才、鳳城俊才、鳳城鄉(xiāng)才等“晉城人才”培育支持工作。

據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年上半年，晉城市引進(jìn)各類人才1213名，其中全職引進(jìn)博士10名、碩士102名；新增技能人才5800余人、高技能人才1600余人。

構(gòu)筑產(chǎn)業(yè)升級“人才矩陣”

積極搭建高端科研平臺，成立金屬材料涂鍍國家工程實(shí)驗(yàn)室晉鋼分實(shí)驗(yàn)室、金屬材料腐蝕與控制山西省重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、山西省高端金屬材料涂鍍創(chuàng)新中心……近年來，晉鋼控股集團(tuán)開展了一系列前沿技術(shù)研究，成功解決了鍍層材料長期依賴進(jìn)口的“卡脖子”難題，實(shí)現(xiàn)了關(guān)鍵材料的自主可控，提升了企業(yè)核心競爭力。

這一項(xiàng)項(xiàng)重大技術(shù)突破的背后，都離不開優(yōu)秀人才的力量。晉鋼控股集團(tuán)正是該市引才的一個(gè)縮影。

今年以來，晉城市堅(jiān)持以產(chǎn)聚才、以才興產(chǎn)，緊扣“1+5”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系，圍繞產(chǎn)業(yè)鏈布局人才鏈，以“產(chǎn)業(yè)需求”為導(dǎo)向，制定晉城人才計(jì)劃，編制急需緊缺技能人才目錄，將招才引智深度嵌入招商引資工作鏈條，支持光機(jī)電、煤層氣、高端裝備制造等重點(diǎn)領(lǐng)域企業(yè)，梳理核心技術(shù)攻關(guān)、高校科技成果轉(zhuǎn)化和企業(yè)人才需求等關(guān)鍵要素，靶向引進(jìn)能破除關(guān)鍵技術(shù)壁壘、補(bǔ)鏈強(qiáng)鏈延鏈的高層次人才及團(tuán)隊(duì)，推動(dòng)人才鏈與產(chǎn)業(yè)鏈深度融合，有效促進(jìn)了產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級和高質(zhì)量發(fā)展。

同時(shí)，該市明確培育鄉(xiāng)村發(fā)展人才隊(duì)伍等5方面34項(xiàng)具體舉措，推動(dòng)鄉(xiāng)村人才振興工作與學(xué)習(xí)運(yùn)用“千萬工程”經(jīng)驗(yàn)、建設(shè)太行一號鄉(xiāng)村振興示范帶等充分結(jié)合，積極引導(dǎo)各類人才投入?yún)⑴c全市鄉(xiāng)村振興，人才服務(wù)鄉(xiāng)村效能全面提升，探索形成了一批有效做法，為全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興注入強(qiáng)勁動(dòng)能。

打造人才匯聚“新高地”

面對日益激烈的人才資源競爭，今年以來，晉城市持續(xù)用好全市321家創(chuàng)新平臺和企業(yè)服務(wù)平臺，謀劃實(shí)施校企院企科研人員“雙聘”行動(dòng)，著力打通高校、科研院所與企業(yè)人才交流通道，推動(dòng)政府、企業(yè)、高校、科研機(jī)構(gòu)等多元主體共同參與、系統(tǒng)推進(jìn)，促進(jìn)人才鏈與創(chuàng)新鏈、產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同發(fā)展，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)需求與人才引育互促并進(jìn)。

產(chǎn)業(yè)需要什么人才，就培養(yǎng)什么人才。讓人才培養(yǎng)與產(chǎn)業(yè)需求同頻共振，也是晉城市一直在探索的核心課題。今年以來，該市堅(jiān)持產(chǎn)教融合科學(xué)育才，推動(dòng)煤炭、光機(jī)電兩個(gè)產(chǎn)教融合平臺實(shí)體化運(yùn)行，加快推進(jìn)煤層氣、鋼鐵鑄造、光機(jī)電、文旅康養(yǎng)、數(shù)字經(jīng)濟(jì)等領(lǐng)域產(chǎn)教融合共同體建設(shè)。煤炭領(lǐng)域，蘭花集團(tuán)聯(lián)合山西能源學(xué)院、長治職業(yè)技術(shù)學(xué)院共建煤炭行業(yè)產(chǎn)教融合共同體，創(chuàng)新實(shí)施“訂單班+學(xué)徒制”模式，校企聯(lián)合開發(fā)課程，實(shí)現(xiàn)招生就業(yè)無縫對接，已培養(yǎng)498名專業(yè)人才。光機(jī)電領(lǐng)域，晉城開發(fā)區(qū)聯(lián)合晉城職業(yè)技術(shù)學(xué)院、英特麗公司等組建省級市域光機(jī)電產(chǎn)教聯(lián)合體，推動(dòng)開發(fā)區(qū)園區(qū)公司與晉城技師學(xué)院共建園區(qū)技能培訓(xùn)中心，2025年預(yù)計(jì)培訓(xùn)光機(jī)電領(lǐng)域技能人才100名。

營造“晉悅遠(yuǎn)來”軟環(huán)境

8月13日，澤州縣大陽古鎮(zhèn)人才友好景（街）區(qū)啟動(dòng)。這里專門設(shè)立了縣—鄉(xiāng)—景區(qū)—商家四位一體的人才服務(wù)聯(lián)絡(luò)員隊(duì)伍，設(shè)立人才驛站，聯(lián)合景區(qū)內(nèi)21家“人才友好商家”，涵蓋住宿、餐飲、服務(wù)等門店，推出專屬優(yōu)惠服務(wù)事項(xiàng)達(dá)80余項(xiàng)，形成“吃住行游購?qiáng)省比轿环?wù)的品質(zhì)空間。通過“人才會客廳”“人才驛站”等載體，以陽阿學(xué)堂、陽阿書局為核心，每月舉辦人才沙龍、創(chuàng)業(yè)論壇、人才講座、民俗體驗(yàn)、咖敘會等活動(dòng)，讓人才在交流中碰撞思想、凝聚共識，探索出了一條“以才興旅、以旅聚才、以才促振”的特色路徑。

晉城市始終把禮遇人才、厚植人才良好生態(tài)作為“頭等大事”，精準(zhǔn)聚焦人才所需、所盼、所急，積極構(gòu)建全方位、精細(xì)化人才服務(wù)體系，拿出最高的誠意，亮出最好的政策，吸引人才扎根。今年以來，該市持續(xù)完善“碼上通辦”平臺建設(shè)，整合19個(gè)政府部門資源，錄入1.83萬人才信息，拓展106家服務(wù)單位，推出景區(qū)免票、醫(yī)療優(yōu)先等12項(xiàng)人才權(quán)益，3191人次享受人才政策服務(wù)。

晉城市政府與太原理工大學(xué)校地合作對接座談會、第24屆全國鑄造學(xué)術(shù)會議暨山西省第36次鑄造會議、大學(xué)生暑期實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)、第五屆職業(yè)技能大賽、“創(chuàng)客中國”中小企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、“中醫(yī)夜市”義診……今年7月啟動(dòng)的2025晉城“人才服務(wù)季”活動(dòng)，集中組織開展人才宣介、人才引進(jìn)、人才培育、人才交流、項(xiàng)目對接、平臺建設(shè)等6方面60余項(xiàng)具體活動(dòng)。從校地合作的智力賦能，到行業(yè)峰會的前沿引領(lǐng)；從青年人才的實(shí)踐歷練，到職業(yè)技能的匠心傳承……一項(xiàng)項(xiàng)精彩活動(dòng)，見證著該市多元協(xié)同的人才工作格局，夯實(shí)了支撐城市高質(zhì)量發(fā)展的堅(jiān)實(shí)人才根基。

據(jù)晉城市委人才辦相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹：“2025晉城‘人才服務(wù)季’正如火如荼，接下來還將舉辦康復(fù)醫(yī)學(xué)高質(zhì)量發(fā)展研討會暨碳復(fù)合新材料成果轉(zhuǎn)化臨床轉(zhuǎn)化項(xiàng)目報(bào)告會、校企院企雙聘活動(dòng)、創(chuàng)新平臺建設(shè)等具體活動(dòng)，讓各類人才在晉城成就事業(yè)，樂享生活。”