今年以來，酒泉市人社部門以習(xí)近平總書記對人才工作的重要指示為根本遵循，大力實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，緊緊圍繞全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局，打造“不斷檔宣傳、不落幕招聘、全方位保障”三大體系，全力保障全市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)企業(yè)人才需求，促進(jìn)高校畢業(yè)生等青年人才高質(zhì)量充分就業(yè)。

一、 “底數(shù)四清+三端宣傳”繪就人才回流路線圖

以“雁歸”計劃為統(tǒng)領(lǐng)，以全力保障高校畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè)為抓手，按照基本信息清、就業(yè)狀態(tài)清、就業(yè)意愿清、服務(wù)訴求清的“四清”原則，全面摸清2022-2024年畢業(yè)的2.8萬名和2025年8202名酒泉籍畢業(yè)生就業(yè)情況，建立動態(tài)追蹤服務(wù)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)就業(yè)信息精準(zhǔn)化掌握，累計向高校畢業(yè)生定向推送就業(yè)推介信息1.6萬條。創(chuàng)新打造多元渠道、立體傳播的“三端聯(lián)動”宣傳體系，在“實(shí)地體驗端”，深化拓展“歸雁桑梓情”活動，組織130名酒泉籍學(xué)子走進(jìn)重點(diǎn)企業(yè)觀摩交流，沉浸式體驗家鄉(xiāng)的“硬實(shí)力”和“煙火氣”；在“高校宣傳端”，與蘭州工業(yè)學(xué)院等省內(nèi)外7所高校建立常態(tài)化信息發(fā)布平臺，充分發(fā)揮覆蓋全國28省116所高校的256名酒泉市“招才引智聯(lián)絡(luò)員”作用，廣泛推送家鄉(xiāng)人才引進(jìn)、就業(yè)政策及招聘崗位信息；在“社會聯(lián)絡(luò)端”，廣泛推送酒泉市人才引進(jìn)相關(guān)政策和致高校畢業(yè)生的一封信，制作發(fā)布了各類宣傳短視頻72條，通過酒泉人才網(wǎng)及酒泉人才微信公眾號發(fā)布招聘信息1140條，宣傳覆蓋近10萬人。通過“親歷發(fā)展+全景傳播+溫情家書”，有效激發(fā)青年學(xué)子回歸家鄉(xiāng)的情感共鳴。

二、 “雙線融合+校企聯(lián)動”打通就業(yè)“最后一公里”

以企業(yè)人才調(diào)查采集的企業(yè)人才需求信息為切入點(diǎn)，精準(zhǔn)對接崗位需求。今年以來，全市人社部門組織開展“春風(fēng)行動”等現(xiàn)場招聘活動196場次，達(dá)成就業(yè)意向7877人；升級改造“酒泉人才”直播間，優(yōu)化“鈴鐺送崗”直播品牌，累計開展直播活動89場次，參與企業(yè)1448家，提供崗位9015個，觀看量超9.1萬人次，助力1659人實(shí)現(xiàn)就業(yè)；精心策劃舉辦2025年“云端送崗?才聚酒泉”人社局長直播帶崗暖心行動，深入企業(yè)開展直播帶崗，直播觀看量達(dá)6.38萬人次，實(shí)現(xiàn)就業(yè)服務(wù)“云端不打烊”；搭建企業(yè)和高校青年學(xué)子高效供需對接平臺，精心策劃組織63家優(yōu)質(zhì)企業(yè)走進(jìn)蘭州工業(yè)學(xué)院、青海大學(xué)等7所高校，開展“才聚酒泉西北行”系列校園招聘活動，吸引4萬名學(xué)子參與，接收簡歷9899份，92名畢業(yè)生現(xiàn)場簽約，與7所高校簽訂了《校地人才合作框架協(xié)議》，打通校園到產(chǎn)業(yè)的人才輸送通道；搭建政校企合作平臺，舉辦合作簽約會，促成5所高校與5家重點(diǎn)企業(yè)簽訂《實(shí)習(xí)就業(yè)基地協(xié)議》，在實(shí)習(xí)就業(yè)基地共建、訂單培養(yǎng)、技能人才定向輸送等方面達(dá)成合作，邀請院校代表深入酒泉南都電源等3家企業(yè)訪企拓崗，推動校企深度合作，構(gòu)建“素質(zhì)提升—崗位適配—穩(wěn)崗發(fā)展”就業(yè)閉環(huán)。

三、 “人才三站+就業(yè)直通”織密人才服務(wù)保障網(wǎng)

秉持“精準(zhǔn)施策、主動服務(wù)”的理念，不斷強(qiáng)化39家人才驛站、12家人才服務(wù)站和鴻雁加油站作用發(fā)揮，構(gòu)建起“住宿保障-就業(yè)對接-政策直達(dá)”閉環(huán)。立足優(yōu)化人才驛站服務(wù)質(zhì)量，修訂完善《酒泉人才驛站管理辦法》，提升建站酒店在房源預(yù)留、服務(wù)保障等方面配合度，今年以來，全市“酒泉人才驛站”共為36名來酒求職大學(xué)生提供服務(wù)，推送就業(yè)信息110余條。修訂人才服務(wù)站工作職責(zé)導(dǎo)引，建立工作流程圖，實(shí)行一周一調(diào)度工作機(jī)制，為全市重點(diǎn)企業(yè)提供“店小二”“保姆式”服務(wù)，今年以來，累計服務(wù)800余名高校畢業(yè)生進(jìn)企觀摩，協(xié)助企業(yè)完成人才招引服務(wù)事項938件。持續(xù)加大“鴻雁加油站”宣傳力度，新印制張貼海報3000份，將覆蓋范圍擴(kuò)大至鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)黨群服務(wù)中心，打造全覆蓋、全方位服務(wù)宣傳體系，宣傳累計覆蓋超3萬人次，打造“15分鐘就業(yè)圈”。依托酒泉人才網(wǎng)，創(chuàng)新打造“高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)直通車”，實(shí)時整合更新線上線下招聘會動態(tài)信息及就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策資訊，通過智能化系統(tǒng)精準(zhǔn)匹配企業(yè)用人需求，定向推送畢業(yè)生簡歷，構(gòu)建高效就業(yè)供需雙向選擇機(jī)制，有效壓縮畢業(yè)生求職周期，推動促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)從“大水漫灌”向“精準(zhǔn)滴灌”轉(zhuǎn)變。

酒泉市人社部門通過一系列創(chuàng)新舉措和扎實(shí)工作，在招才引智、促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)等方面取得了顯著成效。下一步，我們將進(jìn)一步加大工作力度，創(chuàng)新工作方法，不斷完善人才服務(wù)體系，為酒泉市經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展提供更加堅實(shí)的人才保障和智力支持。