浙江省嘉興市人社局聚焦高素養(yǎng)勞動者隊伍建設(shè)，構(gòu)建技能培育、技能創(chuàng)富、技能生態(tài)三大體系，形成“產(chǎn)教訓(xùn)融合、引育用貫通、政校企協(xié)同”全鏈條技能人才培養(yǎng)格局，打造知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動者大軍，全市技能人才總量超111萬人。

構(gòu)建“產(chǎn)教訓(xùn)融合”技能培育體系。圍繞產(chǎn)業(yè)鏈持續(xù)優(yōu)化專業(yè)布局和學(xué)科建設(shè)，今年嘉興市技工院校計劃招生7833人，新設(shè)人工智能技術(shù)應(yīng)用等12個數(shù)字類專業(yè)。統(tǒng)籌全市職業(yè)院校、職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)、高技能人才公共實訓(xùn)基地等資源，以“一圖、一碼、三目錄”為基礎(chǔ)，打造“30分鐘職業(yè)技能培訓(xùn)圈”。建成國家級高技能人才培訓(xùn)基地4家、國家級技能大師工作室5家、省級工作室32家、市級工作室189家。創(chuàng)新“數(shù)字工匠”培養(yǎng)模式，成立數(shù)字技能人才培育聯(lián)盟，設(shè)立數(shù)字技能實訓(xùn)基地，新增數(shù)字高技能人才6500多人，入選浙江省人社領(lǐng)域創(chuàng)改開“最佳項目”。

構(gòu)建“引育用貫通”技能創(chuàng)富體系。出臺“新時代嘉興工匠培育工程”“技能嘉興行動”和系列配套政策，形成“1+1+X”技能人才政策體系，將技能人才與高層次人才、青年人才政策貫通，給予最高100萬元購房補貼和50萬元引才獎勵。創(chuàng)新“技能+金融服務(wù)”模式，面向技能人才和技能型企業(yè)推出“技能共富貸” ，授信金額達33.5億元。開展技術(shù)工人“以技提薪”和能級工資集體協(xié)商要約行動，全市建會規(guī)上企業(yè)開展能級工資集體協(xié)商比例達73%。

構(gòu)建“政校企協(xié)同”技能生態(tài)體系。設(shè)立“工匠月” ，每年5月確立為技能人才“專屬月份” ，發(fā)布200家技能型企業(yè)、25個技能型鄉(xiāng)村（社區(qū)）重點培育清單，將8萬多名技能人才納入全市人才庫。舉辦“勞模工匠助企行”活動，開展技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)幫扶，惠及職工4400多人，產(chǎn)生經(jīng)濟效益3000多萬元。成立13個職教集團，匯集30多個行業(yè)協(xié)會、300多家企業(yè)，覆蓋全市職業(yè)院校和支柱產(chǎn)業(yè)。2所技師學(xué)院入選省一流技師學(xué)院培育單位，7個專業(yè)入選省級高水平專業(yè)群建設(shè)項目，爭取到省級資金1.52億元。