今年以來(lái)，甘肅省張掖市甘州區(qū)人社局以聚力主動(dòng)創(chuàng)穩(wěn)，以構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系為目標(biāo)，創(chuàng)新工作方式，延伸服務(wù)觸角，推行“仲裁+N” 聯(lián)動(dòng)服務(wù)模式，不斷提升調(diào)解仲裁工作效能。

推行“仲裁+監(jiān)察”聯(lián)合辦案機(jī)制，快速解決欠薪爭(zhēng)議。成立農(nóng)民工工資爭(zhēng)議速裁庭和調(diào)解中心，為農(nóng)民工仲裁維權(quán)開(kāi)通“綠色通道”，促進(jìn)勞動(dòng)仲裁“柔性調(diào)解”與勞動(dòng)監(jiān)察“剛性執(zhí)法”優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，實(shí)現(xiàn)對(duì)拖欠農(nóng)民工工資爭(zhēng)議案件的“快立、快調(diào)、快審、快結(jié)”，切實(shí)發(fā)揮調(diào)解仲裁在根治欠薪中的重要作用，依法及時(shí)高效維護(hù)農(nóng)民工勞動(dòng)保障權(quán)益。

推行“仲裁+就業(yè)”求職服務(wù)機(jī)制，提供政策咨詢和就業(yè)幫扶。在仲裁案件辦理過(guò)程中，充分了解勞動(dòng)者就業(yè)需求，依托各種招聘活動(dòng)，為有求職意愿的勞動(dòng)者開(kāi)展《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)宣傳并為勞動(dòng)者提供有針對(duì)性的就業(yè)幫扶。

推行“仲裁+企業(yè)”預(yù)警預(yù)防機(jī)制，源頭預(yù)防、前端化解爭(zhēng)議案件發(fā)生。把下發(fā)仲裁建議書(shū)形成長(zhǎng)效機(jī)制，對(duì)案件人數(shù)較多的企業(yè)，及時(shí)下發(fā)仲裁建議書(shū)，督促企業(yè)規(guī)范用工管理, 提升企業(yè)預(yù)防和自主化解糾紛的能力，從源頭預(yù)防和減少勞動(dòng)爭(zhēng)議的發(fā)生，營(yíng)造和諧穩(wěn)定的營(yíng)商環(huán)境。今年給11家企業(yè)下發(fā)仲裁建議書(shū)，為企業(yè)提出仲裁建議方案，幫助企業(yè)依法規(guī)范用工管理，提升預(yù)防和自主化解糾紛的能力，從源頭預(yù)防和減少勞動(dòng)爭(zhēng)議的發(fā)生。

推行“仲裁+法院”訴裁對(duì)接機(jī)制，從源頭控制訴訟增量。強(qiáng)化矛盾糾紛的訴源治理，構(gòu)建訴訟與仲裁共同參與、共同協(xié)作、共同治理的聯(lián)動(dòng)調(diào)解工作體系，形成程序銜接、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)的糾紛解決機(jī)制，促進(jìn)全區(qū)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定。