工作動(dòng)態(tài)

江蘇省鹽城市打好“組合拳”推動(dòng)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)高質(zhì)量發(fā)展

2024.01.02

江蘇省鹽城市著力打好“組合拳”,努力實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)應(yīng)保盡保、應(yīng)繳盡繳,不斷增進(jìn)民生福祉,提高城鄉(xiāng)老年居民生活品質(zhì)。

一是政策驅(qū)動(dòng),筑牢民生底線(xiàn)。修訂完善鹽城市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)施辦法,將未領(lǐng)取基本養(yǎng)老保障待遇的城鄉(xiāng)居民按規(guī)定納入?yún)⒈7秶瑑?yōu)化繳費(fèi)檔次,積極推進(jìn)集體補(bǔ)助試點(diǎn)工作,繼續(xù)提高全市基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn),達(dá)到每人每月240元,實(shí)現(xiàn)“15連調(diào)”。

二是數(shù)據(jù)賦能,精準(zhǔn)擴(kuò)面參保。與稅務(wù)、公安、司法、疾控、醫(yī)保、民政、金融等部門(mén)建立聯(lián)動(dòng)機(jī)制,通過(guò)數(shù)據(jù)集中比對(duì)、定期交換和動(dòng)態(tài)管理,精準(zhǔn)引導(dǎo)45周歲以上參保人員選高檔繳費(fèi)、逐年繳費(fèi),積極引導(dǎo)45周歲以下未參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)。2023年,全市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)108.97萬(wàn)人,繳費(fèi)率98%,位列江蘇省第一方陣。

三是宣傳引導(dǎo),激發(fā)參保熱情。通過(guò)傳統(tǒng)媒體和新媒體,深入宣傳政策。在交通要道口、樓宇終端、出租車(chē)LED頂燈循環(huán)播放宣傳片宣傳標(biāo)語(yǔ);通過(guò)電信公司“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”推送繳費(fèi)提醒短信;開(kāi)展“流動(dòng)便民服務(wù)站”進(jìn)村居、“流動(dòng)大棚”進(jìn)集市活動(dòng),幫助參保居民算清利好賬。

四是升級(jí)服務(wù),創(chuàng)塑暖心品牌。開(kāi)展“暖心居保”服務(wù)品牌建設(shè)試點(diǎn),統(tǒng)一服務(wù)標(biāo)識(shí)、服務(wù)清單、服務(wù)指南,優(yōu)化線(xiàn)下“全生命周期”服務(wù),拓展線(xiàn)上“全維度場(chǎng)景”服務(wù),創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)“個(gè)性化特色”服務(wù),創(chuàng)新打造城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)“暖心窗口、暖心服務(wù)、暖心體驗(yàn)、暖心保障、暖心文化”服務(wù)品牌。

五是崗位練兵,提升能力素養(yǎng)。組織全市縣、鎮(zhèn)兩級(jí)近300名基層經(jīng)辦人員,開(kāi)展城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)政策和經(jīng)辦業(yè)務(wù)培訓(xùn),提升全市基層經(jīng)辦人員政策水平和業(yè)務(wù)能力,努力打造一支“政治硬、業(yè)務(wù)精、能力強(qiáng)、作風(fēng)實(shí)、守紀(jì)律”的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍。


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