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安徽銅陵:來自短信的關(guān)心

2018.08.16

2018年安徽省銅陵市人社局加大對公益性崗位的管理,不斷完善制度保障就業(yè)困難人員合法權(quán)益,同時為不斷提升公益性崗位政策群眾知曉度、滿意度。市人社局加強(qiáng)宣傳,將公益性崗位政策編輯成一條條內(nèi)容,通過短信方式進(jìn)行推送。

公益性崗位是指各級政府及有關(guān)部門為安置就業(yè)困難人員提供的,給予崗位補(bǔ)貼和社會保險補(bǔ)貼的就業(yè)崗位,屬于就業(yè)扶持民生工程項目。此次短信內(nèi)容涵蓋了公益性崗位定義、安置人群、崗位待遇,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及期限、違反規(guī)定舉報方式等,目前已發(fā)送4000多條短信,涉及人員1000多人,據(jù)了解,短信發(fā)送效果良好,不少人對政策有了更深了解,還有人把短信都保留起來,遇到問題時可隨時查看。(安徽銅陵市公共就業(yè)人才服務(wù)局 黃志賓)

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( 責(zé)編:lhj )
  • 公共就業(yè)服務(wù)
2018年安徽省銅陵市人社局加大對公益性崗位的管理,不斷完善制度保障就業(yè)困難人員合法權(quán)益,同時為不斷提升公益性崗位政策群眾知曉度、滿意度。市人社局加強(qiáng)宣傳,將公益性崗位政策編輯成一條條內(nèi)容,通過短信方式進(jìn)行推送。
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