?

2018年，貴州省貴陽市各級人社部門創(chuàng)新舉措，聚焦精準，優(yōu)化服務(wù)，全力以赴促進農(nóng)村貧困勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)，取得良好實效。

“強化就業(yè)服務(wù)，推進精準扶貧，是建立就業(yè)扶貧長效機制的時代要求，需要全市各級人社部門協(xié)同推進，落實到位。”貴陽市委組織部副部長、市人社局局長韋鴻寧說。

作為省會城市，貴陽市深挖就業(yè)崗位，與8個市（州）分別搭建信息共享平臺，助力全省脫貧。貴陽市人社部門先后赴都勻市、長順縣、黎平縣、天柱縣、平壩縣開展就業(yè)扶貧專項招聘會7場，達成就業(yè)意向1800余人，并下發(fā)《貴陽市深挖就業(yè)崗位助力全省脫貧工作實施方案》，成效明顯。2018年1-5月，貴陽市深挖就業(yè)崗位12.4萬余個，已將崗位信息分五期發(fā)至各兄弟市州。

針對勞動年齡段內(nèi)建檔立卡貧困勞動力、低收入人群、就業(yè)困難人員和農(nóng)村富余勞動力因文化程度低、身有病殘、需照顧家庭等客觀原因無法實現(xiàn)外出轉(zhuǎn)移就業(yè)的實際，貴陽市積極探索以“居家就業(yè)”為載體的就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè)脫貧模式，利用黔粹行、五彩黔藝等少數(shù)民族工藝品品牌，通過企業(yè)代收模式增加了貧困勞動力收入。

“居家就業(yè)讓貧困勞動力既能照顧家庭，又實現(xiàn)了脫貧，創(chuàng)造了勞動寶貴、和諧向上的正能量氛圍。”韋鴻寧說。

精準化的服務(wù)還體現(xiàn)在擴大培訓人群、拓寬勞務(wù)輸出渠道上。貴陽市突出地方特色，高規(guī)格開展貧困勞動力培訓，將培訓對象從“建檔立卡貧困勞動力”擴大到“建檔立卡低收入人群”。截至5月底，全市開展貧困勞動力培訓7253人。貴陽市還搭建“貴州省東莞勞務(wù)協(xié)作服務(wù)站”，把為貴州籍務(wù)工人員服務(wù)的觸角延伸到沿海經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)，促進全省勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)。（趙澤眾 王寶杰）