凌源市勞動就業(yè)局于2018年1月開始發(fā)放2017年度“4050”靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼。為確保2017年度補(bǔ)貼發(fā)放工作順利進(jìn)行，力求“4050”補(bǔ)貼領(lǐng)取有序暢通，全面提高群眾滿意度，我們不斷完善發(fā)放機(jī)制，制定了更加合理的領(lǐng)取流程與便民措施，進(jìn)一步提高發(fā)放效率與進(jìn)程。

一、精心準(zhǔn)備，暢通渠道。根據(jù)多年來“4050”補(bǔ)貼發(fā)放工作積累的經(jīng)驗(yàn)，提前兩個(gè)月開啟了準(zhǔn)備工作，進(jìn)一步優(yōu)化鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）街證明印制。我們綜合考量“4050”人員戶籍所在地和人員分布情況，劃分發(fā)放順序，合理安排領(lǐng)取時(shí)段，設(shè)置專門窗口進(jìn)行發(fā)放，保證發(fā)放過程有序進(jìn)行。

二、加強(qiáng)溝通，高效辦理。截止2017年末，“4050”人員均已達(dá)到法定退休年齡，由于領(lǐng)取人員涉及申報(bào)退休等手續(xù)辦理，為使“4050”人員便捷領(lǐng)取補(bǔ)貼，我們積極與凌源市社會保險(xiǎn)局、勞動保障代理科等相關(guān)部門科室溝通協(xié)調(diào)，妥善處理養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)收據(jù)原件取回等問題。同時(shí)，安排兩名工作人員進(jìn)行辦理，分工合作，提高整體效率。

三、完善臺賬，嚴(yán)格核查。根據(jù)補(bǔ)貼發(fā)放要求，建立健全本年度領(lǐng)取人員、補(bǔ)領(lǐng)人員的電子版、紙制版數(shù)據(jù)庫，進(jìn)一步完善紙質(zhì)版臺賬制度。此外，嚴(yán)格審核申領(lǐng)材料，仔細(xì)核實(shí)補(bǔ)貼月份及金額，詳細(xì)耐心解答咨詢問題，定期報(bào)送數(shù)據(jù)庫及臺賬。（凌源勞動就業(yè)局 吳海彬）