2017年以來(lái)，為促進(jìn)轄區(qū)內(nèi)“4050”人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)夢(mèng)，江西省宜春市袁州區(qū)公共就業(yè)人才服務(wù)局深入工業(yè)園區(qū)開(kāi)展用工需求調(diào)查，準(zhǔn)確分析市場(chǎng)需求，及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)方向，積極引導(dǎo)袁州區(qū)部分職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校創(chuàng)新培訓(xùn)模式，將就業(yè)培訓(xùn)班辦到“4050”人員家門(mén)口，把家政、月嫂、種植、養(yǎng)殖、電子裝配、汽車維修等專業(yè)技能培訓(xùn)直接送到家門(mén)口，讓有培訓(xùn)需求的“4050”人員不出家門(mén)就能享受到職業(yè)培訓(xùn)，提高就業(yè)技能。在積極抓好培訓(xùn)的同時(shí)，該區(qū)還組織部分企業(yè)到現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)辦招聘會(huì)，為“4050”人員與企業(yè)搭建“零距離”對(duì)接平臺(tái)，確保實(shí)現(xiàn)從培訓(xùn)到就業(yè)的無(wú)縫對(duì)接。近年來(lái)，該區(qū)共舉辦了5期“4050”人員專場(chǎng)技能培訓(xùn)班，組織170名“4050”人員參訓(xùn)，培訓(xùn)后就業(yè)率達(dá)93%，其中有39人實(shí)現(xiàn)了創(chuàng)業(yè)。 去年，該區(qū)“4050”人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)490人，超額完成民生工程目標(biāo)任務(wù)。曾經(jīng)的就業(yè)困難人員，在該區(qū)多種舉措和政策的幫助下，成為了一個(gè)個(gè)‘一技傍身’的初級(jí)、中級(jí)技工。這其中的轉(zhuǎn)變，是政府大力幫扶的結(jié)果，也是讓人民群眾共享改革發(fā)展成果、有更多獲得感的重要體現(xiàn)。（宜春市袁州區(qū)公共就業(yè)人才服務(wù)局 劉夢(mèng)薇） ?