“今天我們對接了2家企業(yè)，主要是對接2018年畢業(yè)的學生。”日前，在福建省福州市舉辦的第13屆（春季）校企用工對接洽談會上，一位陜西渭南技師學院的老師告訴記者，他所在學校的工科類學生目前供不應求，學校每年的畢業(yè)生大概在1000人左右，多數(shù)學生在畢業(yè)的前一年都給定走了。

坐在一旁的一家福建汽車生產(chǎn)企業(yè)人事負責人表示，洽談會這個平臺為企業(yè)和學校、學生架起了橋梁。通過校企對接，企業(yè)可以提前將公司文化和操作的相關課程傳遞給學生，學生正式進入公司后適應度會更高。

福州市人社局每年舉辦的春季和秋季兩場校企用工對接洽談活動，已成為服務企業(yè)用工的品牌。此前，為促進職業(yè)、技工院校與福州市重點用工企業(yè)精準有效對接，加深職業(yè)、技工院校對福州市企業(yè)的生產(chǎn)生活環(huán)境、薪酬待遇、企業(yè)文化等方面的了解，福州市人社局組織參加對接活動的院校代表分4個考察組參觀考察了福州市16家重點用工企業(yè)，并在對接洽談期間，發(fā)布冶煉操作工、模具設計等近60個工種緊缺技術人才的需求信息。

據(jù)統(tǒng)計，此次校企對接洽談活動中，福州市有87家企業(yè)與42所技工、職業(yè)院校簽訂校企用工對接協(xié)議，通過訂單培養(yǎng)、合作辦班、冠名培養(yǎng)、頂崗實習、就業(yè)對接、短期培訓等校企對接合作方式，將引進技工、職業(yè)院校畢業(yè)生4000多人。（余列江 鮑道榕）

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