一、強化組織領(lǐng)導(dǎo)，成立脫貧攻堅辦公室。高度重視精準(zhǔn)脫貧工作，按照州委州政府要求，積極履行職責(zé)，抽調(diào)5名工作人員成立脫貧攻堅辦公室，具體負(fù)責(zé)精準(zhǔn)脫貧工作；選派4名干部到對口聯(lián)系幫扶村掛任第一書記。
二、強化技能培訓(xùn)，積極轉(zhuǎn)移貧困勞動力就業(yè)。開展了1360個村48433戶197464名建卡貧困戶勞動力摸底調(diào)查和入庫工作，其中建檔立卡貧困家庭勞動力104328人。為確保2016年281個貧困村7950戶32275貧困戶中有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的勞動力參加相應(yīng)的技能和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，制定下發(fā)了《甘孜州技能培訓(xùn)和就業(yè)促進2016年扶貧專項工作實施方案》；開展各類培訓(xùn)8934人，大力發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟，實現(xiàn)農(nóng)村貧困勞動者轉(zhuǎn)移就業(yè)22470人，其中縣內(nèi)轉(zhuǎn)移19448人、縣外轉(zhuǎn)移3022人，勞務(wù)輸出5256人。
三、積極開發(fā)公益性和公益類崗位。按照“救急就難”原則，安置勞動者8812人，兌現(xiàn)崗位補貼、社保補貼等補貼2200余萬元。
主辦單位：中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心.
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