亳州市聚焦中小微企業(yè)發(fā)展需求與高校畢業(yè)生就業(yè)難題，以補(bǔ)貼性政策為“穩(wěn)崗劑”，破解用工與就業(yè)的供需銜接痛點(diǎn)，既為企業(yè)紓困減負(fù)，又為高校畢業(yè)生拓寬就業(yè)渠道。

中小微企業(yè)若招用畢業(yè)年度或離校2年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生，簽訂1年以上勞動(dòng)合同并依法為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)，即可按實(shí)際繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)（不含個(gè)人承擔(dān)部分）申領(lǐng)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限最長(zhǎng)可達(dá)12個(gè)月。這一政策直接降低企業(yè)用工成本，有效激發(fā)企業(yè)吸納高校畢業(yè)生的積極性。截至目前，亳州市已有31家企業(yè)成功申領(lǐng)補(bǔ)貼資金97.69萬元。

“依法參保既能切實(shí)保障員工權(quán)益，沒想到還能拿到真金白銀的補(bǔ)貼。62400多元的補(bǔ)貼，實(shí)實(shí)在在減輕了我們的用人壓力。”安徽雷允上藥業(yè)有限公司有關(guān)負(fù)責(zé)人王冉的話語，道出了企業(yè)享受到政策紅利的真切感受。近日，該公司在按規(guī)定為新招聘高校畢業(yè)生繳納社保后，順利申領(lǐng)到吸納高校畢業(yè)生的社保補(bǔ)貼，成為亳州市社保擴(kuò)面與穩(wěn)崗就業(yè)政策協(xié)同發(fā)力的直接受益者。

在助力高校畢業(yè)生就業(yè)方面，亳州市不僅有“真金白銀”的補(bǔ)貼支持，更有精細(xì)化的幫扶服務(wù)。亳州建立健全離校未就業(yè)高校畢業(yè)生精準(zhǔn)幫扶機(jī)制，為每一位未就業(yè)畢業(yè)生建立動(dòng)態(tài)幫扶臺(tái)賬，實(shí)施“一人一策”的清單式管理，確保畢業(yè)生離校前與離校后服務(wù)無縫銜接、不掉線。針對(duì)脫貧家庭、低保家庭、殘疾等重點(diǎn)困難群體畢業(yè)生，亳州市已為1431名此類畢業(yè)生發(fā)放求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼214.65萬元，幫助他們緩解求職過程中的經(jīng)濟(jì)壓力；同時(shí)，為179名高校畢業(yè)生發(fā)放一次性就業(yè)補(bǔ)貼53.7萬元，有效提升高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的積極性與主動(dòng)性。（楊海龍）