關于對國家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定
報名培訓機構開展檢查與評估工作的通知
為加強國家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定報名培訓機構(以下簡稱“報名培訓機構”)的管理,規(guī)范鑒定工作程序,提高鑒定工作質量,根據《職業(yè)技能鑒定規(guī)定》、《職業(yè)技能鑒定工作規(guī)則》和《內蒙古自治區(qū)國家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定報名培訓機構管理辦法》的有關要求,擬對全區(qū)的國家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定報名培訓機構進行檢查與評估。為做好此項工作,現將有關事宜通知如下:
一、目標任務
(一)進一步貫徹落實部、自治區(qū)對推行職業(yè)資格證書制度的有關規(guī)定,完善職業(yè)技能鑒定工作的各項規(guī)章制度,提高工作效率。
(二)發(fā)現和糾正報名培訓環(huán)節(jié)中的違規(guī)行為,規(guī)范報名培訓工作程序,提高報名培訓工作質量。
(三)加強報名培訓機構內部管理和各項基礎建設,健全組織機構,建立和完善鑒定質量保證體系,發(fā)揮示范效應。
二、檢查與評估范圍
檢查與評估范圍為經各級職業(yè)技能鑒定中心審核批準的報名培訓機構。
三、檢查與評估內容
(一)報名培訓機構建設與管理。包括組織機構、人員配備辦公條件、制度建設及執(zhí)行情況等。
(二)職業(yè)技能鑒定年度工作計劃的執(zhí)行情況。 包括報名培訓計劃、培訓職業(yè)與等級、培訓課時、培訓規(guī)模、鑒定來源、收費標準等。
(三)報名培訓機構日常工作管理。包括媒體宣傳、資格初審、信息數據管理、檔案管理等。
(四)培訓效果社會反饋情況。包括各級行政主管部門、用人單位、參加鑒定人員等社會各方面對報名培訓機構工作的反映情況等。
四、管理辦法
檢查與評估工作實行報名培訓機構許可證管理,有效期為一年。許可證由自治區(qū)職業(yè)技能鑒定指導中心統(tǒng)一印制,年檢合格后統(tǒng)一換發(fā)。
許可證實行統(tǒng)一編號,號碼共有四部分組成。第一部分共兩位數,為內蒙古自治區(qū)代號:“06”;第二部分共兩位數,為所在盟市代號:呼和浩特市“01”, 包頭市“02”, 烏海市“03”,赤峰市“04”,通遼市“05”,呼倫貝爾市“06”, 興安盟“07”,錫林郭勒“08”,烏蘭察布市“09”,鄂爾多斯市“10”,巴彥淖爾市“11”, 阿拉善盟“12”,二連浩特市“13”,滿洲里市“14”;第三部分共一位數,統(tǒng)一為“9”,表示國家統(tǒng)一鑒定;第四部分共三位數,為序列號。如:呼和浩特市第一報名培訓機構編號為: 06019001。
五、 檢查與評估方法
(一)檢查與評估分為各報名培訓機構自查、各級職業(yè)技能鑒定中心復查和評優(yōu)三個階段。
第一階段(6月15日—6月20日):報名培訓機構鑒定工作情況進行自查。各報名培訓機構向各職業(yè)技能鑒定中心領取或下載《國家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定報名培訓機構檢查與評估表》(以下簡稱《檢查與評估表》)(見附件1),并按要求如實填寫后于規(guī)定的時間內攜帶上年度《許可證》到各級職業(yè)技能鑒定中心辦理年檢。
第二階段(6月21日—6月30日):為保證檢查與評估工作質量,各級職業(yè)技能鑒定中心在年檢審查中,結合該機構的實地核查情況對報名培訓機構填報的《檢查與評估表》及有關資料予以審查,并簽署審查意見,加蓋“年檢專用章”。
第三階段:評優(yōu)階段。根據檢查情況對各報名培訓機構進行綜合評估,并提出優(yōu)秀、合格和不合格的評估等級建議,報自治區(qū)職業(yè)技能鑒定指導中心審定。對評估為優(yōu)秀的報名培訓機構,授予“優(yōu)秀報名培訓機構”榮譽稱號、頒發(fā)獎牌;對評估為不合格的報名培訓機構限期整改或撤消其報名培訓資格。
(二)對報名培訓機構的年檢意見分為以下幾種情況:
1、報名培訓工作規(guī)范,未發(fā)現違規(guī)行為的,簽署“年檢合格”。
2、存在違規(guī)行為,經過整改予以糾正的,簽署“整改后通過年檢”。
3、經責令整改后仍拒不糾正的,簽署“年檢不合格”。
4、不參加年檢的,視同年檢不合格。
檢查與評估工作結束后,按規(guī)定權限,各級職業(yè)技能鑒定中心應將結果予以公布。對于檢查與評估不合格和連續(xù)一年未開展鑒定工作的報名培訓機構,經核準后予以撤銷。
(三)檢查與評估時,報名培訓機構除提交《許可證》和《檢查與評估表》外,還應提交規(guī)章制度、本年度鑒定工作總結等有關資料。
(四)檢查與評估工作結束后,各級職業(yè)技能鑒定中心應做好統(tǒng)計工作,認真填寫并簽署《檢查與評估表》(見附件1)。各盟市職業(yè)技能鑒定中心應于7月5日前將所轄機構的《檢查與評估表》及《國家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定報名培訓機構一覽表》(見附件2)報自治區(qū)職業(yè)技能鑒定指導中心。
六、 工作要求
(一)各盟市要將檢查與評估工作作為完善職業(yè)技能鑒定質量保證體系的重要措施來抓,加強對檢查與評估工作的領導,指定專人負責,形成制度,促進報名培訓機構健全完善。各盟市在年檢工作中,要注意總結經驗,推廣先進典型,對違反規(guī)定,弄虛作假,損害勞動者利益的報名培訓機構要依法嚴肅處理。通過此次檢查與評估工作,達到查漏補缺、夯實基礎、以評促建、重在建設、充實完善、提升發(fā)展的目的。
(二)上報材料統(tǒng)一用A4紙打印或復印,《檢查與評估表》可從自治自治區(qū)職業(yè)技能鑒定指導中心網站(www.nmosta.org.cn)下載。為提高工作效率,請各盟市在報送紙質材料的同時,將相關文字材料發(fā)送電子郵件至自治區(qū)職業(yè)技能鑒定指導中心郵箱(osta_osta@sina.com)。
(三)在組織實施過程中,如有問題,請及時與自治區(qū)職業(yè)技能鑒定指導中心鑒定一部聯系。
聯 系 人:杜麗娟
劉 佳
聯系電話:0471—6606219
6606223
傳 真:0471—6606211
二○一二年六月十八日
附件1
國家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定報名培訓機構檢查與評估表
填表時間: 年 月 日
| 報名培訓機構基本情況 |
機構名稱 |
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| 詳細地址 |
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| 批準時間 |
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| 申報職 業(yè)級別 |
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| 聯系電話 |
傳 真 |
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| 開 展 鑒 定 情 況 |
鑒定總人數 |
鑒定合格總人數 |
評估分值 |
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| 2010年 |
2011年 |
合計 |
2010年 |
2011年 |
合計 |
30 |
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| 自開展鑒定工作以來鑒定情況(包括開展職業(yè)、級別及鑒定總人數): |
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| 報名培訓機 構管理情況 |
地點 |
常設辦公地點面積:>15平方米( ); <15平方米( ) |
10 |
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| 培訓場所面積: 平方米;培訓教室數: 個 培訓教室情況:租用( )自有( ) |
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| 管理 人員 |
總負責人 人 |
檔案管理人員 人 |
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| 項目負責人 人 |
專兼職教師 人 |
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| 財務管理人員 人 |
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| 規(guī)章 制度 |
有關人員工作和職責守則 全( ) 不全( ) 無( ) |
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| 財務管理制度 全( ) 不全( ) 無( ) |
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| 報名流程 有( ) 無( ) |
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| 檔案管理制度 有( ) 無( ) |
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| 辦公設備 擁有情況 |
5 |
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| 工 作 管 理 方 面 |
報名期間進行宣傳:是( )否( ) |
25 |
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| 按照規(guī)定時間進行組織報名:是( )否( ) |
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| 嚴格按要求進行鑒定前培訓:是( )否( ) |
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| 嚴格按照規(guī)定程序進行上報:是( )否( ) |
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| 按批準規(guī)定的職業(yè)和等級開展鑒定工作:是( )否( ) |
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| 檔案管理 |
檔案(報名表、成績匯總表、獲證人員花名冊)整理規(guī)范,檔案管理清楚:是( )否( ) |
5 |
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| 執(zhí) 行 收 費 標 準 |
嚴格遵守財務制度:是( )否( ) |
10 |
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| 收費按照物價部門規(guī)定的收費項目和標準執(zhí)行:是( )否( ) |
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| 社會效果 |
認真完成各類鑒定任務:是( )否( ) |
15 |
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| 鑒定對象、用人單位、培訓單位的反映: 好( )一般( )差( ) |
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| 舉報現象:有( )無( ) |
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| 報名培訓機構自查意見: (蓋章) 年 月 日 |
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| 職業(yè)技能鑒定指導中心審查意見: (蓋章) 年 月 日 |
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附件2
國家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定報名培訓機構一覽表
盟市職業(yè)技能鑒定指導中心(蓋章):
| 序號 |
機構代碼 |
機構名稱 |
地址 |
授權職業(yè)(級別) |
聯系人 |
聯系電話 |
備注 |
負責人(簽字): 聯系電話:
經辦人(簽字): 聯系電話: